「結」ケアセンターふじさわ(藤沢市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 神奈川県藤沢市辻堂元町6-3-8
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 育児休暇あり
- ブランクありOK
- 定年60歳以上
アピールポイント
<グループホーム「結」ケアセンターふじさわとは>
・神奈川県 藤沢市 辻堂元町にある、「株式会社日本ライフケア・有限会社タワラ」が運営している定員18名のグループホームです。
・利用者様一人ひとりへのきめ細かいケアが可能となっています。
・利用者様の考えやできることを尊重した介護の提供を心がけており、利用者様の豊かな毎日をサポートしています。
<働きやすい環境が整っています>
インフルエンザ予防接種割引、処方薬の一部を会社が負担する制度など、グループならではの待遇をご用意しています。
初心者の方は先輩スタッフが丁寧に指導します。研修体制が整っており、スキルアップを目指したい方にもぴったりの職場です。
お休みは4週8休で、きちんと自分の時間を確保できます。仕事もプライベートも充実した毎日を送ることができますよ。
弊社事業所は特定処遇改善加算申請事業所です。
利用者様と笑顔で過ごせるような施設を目指しています。この考えに共感してくださる方はもちろん、介護業界にチャレンジしたいという意欲的な方も歓迎!あなたのご応募をお待ちしています。
<施設のご紹介>
(1) 優しいスタッフが多い
管理者が義理人情に厚く責任感が強いです。スタッフも皆優しく、できないことを責めることはありません。一人ひとりの限界値を見極め、その人に合った業務量をお任せします。そのため人間関係トラブルもなく、勤続年数が長いスタッフが多いのが自慢です。
(2) 残業ほぼなし!
時間通りに退勤が当たり前。業務が残ったら上手に引継ぎ。これが定例化しているので残業はほぼなく、ご利用者の急変等の緊急対応のみです。
(3) 介護職は退勤の時間になっても突発的な歩行補助やトイレ誘導などでついつい時間通りに帰れない…ということが多々あります。そのため会社全体で「9分前帰宅制度」を行っており、退勤時間の9分前には退勤してよいとしています。9分前に帰ってよければ、もし利用者様の突発的な介護があっても定刻には帰れるはず!結グループはワークライフバランスを応援しています。
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
<仕事内容>
グループホームでの介護業務をお任せします。
ご利用者の定員は1フロア9名です。ゆったりとした環境で介護ができます。・生活に関わる介助(入浴、食事、お手洗いなど)
・生活の支援(掃除、洗濯など)
・レクリエーション、見守りなど☆1日のスケジュール例:早番の場合
7:30~ 起床介助(洗顔・着替えのお手伝い)、朝食の介助や片付け
8:00~ バイタル測定、健康状態の確認
9:00~ 午前に入浴される方の準備
10:00~ 入浴介助など
(※11:00~ 1時間休憩をとります)
12:00~ 昼食(食事介助が必要な方は介助を行う)
13:00~ 昼食の片づけ
14:00~ 散歩やレク 、フロア掃除、洗濯、トイレ介助(必要な方のみ)
15:00~ おやつタイム(お菓子やお茶を提供)
一日の業務について申し送り事項や食事量などを記録する
16:30 退勤 -
応募資格
・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
・介護施設での勤務経験
・59歳以下(定年60歳の為※再雇用制度あり) -
雇用形態詳細
正社員※試用期間3ヶ月間(同条件)
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給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 216,900円〜221,900円■月給モデル
月給:241,900円 ~ 251,900円(※夜勤手当4回分含む)<一律支給>
基本給:186,900円
資格手当:
・初任者 / 実務者:3,400円
・介護福祉士:6,800円
営業手当:
・初任者 / 実務者:1,600円
・介護福祉士:3,200円
処遇改善(2):25,000円<別途支給>
夜勤手当:7,500円/回(月4~7回程度)※処遇改善手当含む
正月手当(12/31~1/3):2,000円/1勤務あたり
残業代(1分単位で支給※申請制)
通勤手当:月上限15,000円まで
昇給 年1回
賞与 年2回(前年度実績2ヶ月分)■想定年収
30代、介護福祉士、経験10年、夜勤7回の場合
月給:266,100円
年収:3,567,000円 -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
・社会保険完備
・定期健康診断
・残業代別途支給
・昇給 年1回
・賞与 年2回(前年度実績2ヶ月分)
・交通費支給(月15,000円まで)
・マイカー通勤:可
・インフルエンザ予防接種割引制度
・指定薬局での処方薬一部会社負担制度
・定年60歳 再雇用65歳
・制服貸与(施設による)
・研修制度 / 資格取得支援あり(OJT研修・動画研修・一部費用負担)
(1)マニュアルに沿ったOJT研修を実施
「スタッフによって教える内容が違う!」をなくし新入社員の方が働きやすい環境を作っています。
(2)介護研修動画無料で見放題
経験が浅い方やもっとスキルアップしたい方のために介護研修動画や一般教養(接遇やマナーなど)が見放題になっています。
(3)実務者研修等の会社指定の研修は全額会社負担、勤務時間内に受講可能。
勤務時間内に研修を受講できるので、資格取得で休日を潰す必要なし!「結」グループはワークライフバランスを応援します。 -
加入保険
・社会保険完備
-
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(月168時間以内)
7:30~16:30(休憩60分)
11:00~20:00(休憩60分)
16:00~翌9:00(休憩120分)※月の残業時間 平均5時間
-
休日・休暇
- 慶弔休暇
- 冬季休暇
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
4週8休制
年間休日112日
有給休暇(法定通り)
冬季休暇(12月~2月の間で4日)
慶弔休暇
介護休暇、育児休暇(取得実績あり)
月の希望休 2日申請可能 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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スピード返信 平均24時間以内に返信しています
- 法人名
- 株式会社日本ライフケア
- 法人住所
- 神奈川県川崎市麻生区片平2丁目30-1
- 事業所名
- 「結」ケアセンターふじさわ
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- グループホーム
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アクセス
神奈川県藤沢市辻堂元町6-3-8
神奈川県藤沢市辻堂元町6-3-8JR東海道本線(東京~熱海) 辻堂駅から徒歩で21分
小田急江ノ島線 本鵠沼駅から徒歩で22分▼バスでお越しの場合▼
藤沢駅から「高山車庫行き」バスで5分、【ソニー前】バス停下車。
目の前の踏切渡って徒歩3分~5分
事業所環境
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介護サービス情報公表システムデータ
従業員の男女比
従業員の年齢構成
利用者の男女比
利用者の年齢構成
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スタッフの声
利用者様とのふれあいを大切に日々のケアをしています。
会社の資格取得支援制度で無料で実務者研修を受講し、今は介護福祉士として勤務しています!
未経験の方やブランクがある方も他スタッフがしっかりサポートするので安心してくださいね。 -
採用担当者の声
川崎・横浜を中心に介護サービスを展開しております。
開設当初より、地域に根差した介護サービスの提供を考え行動しております。
その考えに賛同していただける方を希望いたします。 -
メッセージ
日本ライフケアでは、川崎・横浜エリアでデイサービス、グループホーム、居宅介護支援、訪問介護などを運営しています。
アットホームな施設で新しい仲間と出会い、一緒に楽しくスタートしませんか?
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応募後の流れ
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- 求人広告番号
- 115702
- 最終更新日
- 2024/05/02