介護
特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム 万葉苑(奈良市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報

社会福祉法人万葉福祉会
職種名
介護職員・ヘルパー
住所
〒630-8202奈良県奈良市川上町875-1
月給 217,900 円〜 274,600
特別養護老人ホーム 万葉苑
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  • 車通勤可
  • 賞与あり
  • 研修制度あり
  • 住宅・家賃手当あり
  • 資格取得支援制度あり
  • 育児休暇あり
  • 特定処遇改善加算あり
  • 無資格者相談OK
  • 月給27万円以上あり
  • 定年60歳以上

アピールポイント

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募集内容

  • 募集職種

    介護職員・ヘルパー
  • 仕事内容

    【仕事内容】
    特別養護老人ホーム・ショートステイで、入所者の方の食事・入浴・排泄・移動等の日常介助業務や行事・レクリエーションの企画運営等に従事していただきます。

    設立:1986/5/10
    フロア:3
    平均要介護度:3.9
    入浴業務:有
    入浴種類:特浴3・リフト浴1
    夜勤体制:4名(介護士:4名/看護師:0名)
    看取り:有
    看護師24時間常駐:無
    緊急時の対応:オンコール対応有

    【施設規模】
    100名以下

  • 応募資格

    ・介護福祉士
    ・初任者研修(ヘルパー2級)以上
    ・無資格応募可

  • 雇用形態詳細

    正社員(紹介)

    【試用期間の有無】
    あり

    【試用期間中の労働条件】
    期間:3ヶ月
    ※試用期間中の労働条件変更有り
     試用期間中は日給7,500円

  • 給与

    • 賞与あり
    月給 217,900円〜274,600円

    【月給】217,900円~274,600円
    [内訳]
    ・基本給:162,900円~200,100円
    ・処遇改善手当: 26,000円~27,000円
    ・特定処遇改善手当:7,500円~15,000円
    ・基本給調整額手当:1,500円~2,500円
    ・夜勤手当:5,000円/回(月4~5回程度)

    【その他手当】
    ・資格手当:5,000円(介護福祉士)
    ・扶養手当:配偶者6,500円、子10,000円
    ・住宅手当:0円~22,000円(規定により)

  • 待遇・福利厚生

    • 退職金あり
    • 交通費支給

    資格取得支援制度

    【交通費詳細】
    上限45,000円/月

    【退職金】
    1年

    【産休・育休取得実績】
    あり

    【再雇用】
    あり
    65歳まで

  • 加入保険

    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄

  • 勤務時間

    1)07:00~16:00
    2)09:00~18:00
    3)11:00~20:00
    4)07:30~16:30
    5)08:00~17:00
    6)09:30~18:30
    7)10:30~19:30
    8)12:00~21:00
    9)17:30~翌09:30

    休憩:60分

    夜勤:120分

    【残業時間】
    あり(10時間以内)

  • 休日・休暇

    • リフレッシュ休暇

    ・4週8休制
    ・有給休暇は労基法の基準により付与
    ・子の看護休暇(小学3年生まで1名につき7日など)
    ・介護休暇制度、結婚休暇、忌引きなど
    ・リフレッシュ休暇 3日間/年(有給休暇とは別)
    年間休日105日

  • 定年年齢

    あり(60歳)

事業所情報

  • 法人名
    社会福祉法人万葉福祉会
    事業所名
    特別養護老人ホーム 万葉苑
    サービス区分
    介護
    サービス種別
    特別養護老人ホーム(特養)
  • アクセス

    • 車通勤可
    〒630-8202奈良県奈良市川上町875-1

    ■アクセス
    【バス】
    近鉄奈良駅前から
    奈良交通バス4番のりば
    柳生・笠置・月ヶ瀬・地中村・緑ヶ丘浄水場行き 乗車「川上町東バス停」下車
    徒歩3分

  • メッセージ

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応募後の流れ

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※担当者からのご連絡は、カイゴジョブにご登録いただいている連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にいたしますので、ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願いいたします。

求人広告番号
122512
最終更新日
2024/04/30
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