大黒町デイサービスセンター(岐阜市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  介護職員・ヘルパー

• 仕事内容

  ～通所介護～
  ・バイタル測定、記録入力、ケアプラン作成（PC初心者の方でも簡単に入力できます）
  ・送迎業務（ノア・軽自動車）
  ・入浴介助（誘導、着脱介助）
  ・集団体操やレクリエーションの実施
  ・食事介助

  ※研修制度充実！キャリアアップ・資格取得等の支援体制が整っています。
  ※福利厚生充実！ホームページにて詳細を記載していますので、ぜひご覧ください。

• 応募資格

  【資格】
  介護福祉士
  普通自動車免許

• 雇用形態詳細

  正社員【試用期間3ヶ月・労働条件変動なし】

• 給与

  • 賞与あり
  • 昇給あり

  月給 237,000円〜312,000円

  ・基本給／168,000円～230,000円
  ・資格手当／25,000円
  ・処遇改善手当／25,000円
  ・特定処遇改善手当／12,000円～25,000円
  ・支援加算手当／7,000円
  ※賞与　年2回　計3.2ヶ月分(2022年度実績)
  ※昇給　年1回

• 待遇・福利厚生

  • 交通費支給

  ・マイカー通勤可（駐車場あり：1,000円/月）
  ・交通手当実費支給（上限：月額30,000円）
  ・確定拠出年金制度導入
  ・医療費補助あり（上限：月額20,000円）
  ・子育て支援充実！
  　＜産前産後休暇、育児休暇（女性取得実績100％）、託児所、病児・病後児保育園、学童保育　等＞

  ☆働きやすい環境づくりに力を入れています！
  ・新はつらつ職場づくり宣言企業
  ・岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業
  ・ぎふ・いきいき介護事業者（グレード１）
  ☆働きながら子育てがしやすい環境づくりに力を入れています！
  ・プラチナくるみんマーク取得
  ・ぎふし共育・女性活躍企業
  ☆女性活躍推進企業！
  ・えるぼし認定　段階３

• 加入保険

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

• 勤務時間

  8：30〜17：30（内休憩60分）
  ※月～土曜日のシフト制（公休数によっては日曜日出勤の可能性あり）

  残業あり（月6時間）

• 休日・休暇

  • 年間休日110日以上

  ・年間休日数113日
  ・シフトによる
  ・年次有給休暇（法定通り）

• 定年年齢

  あり(65歳)

事業所情報

• 法人名

  医療法人和光会

  法人住所

  岐阜県岐阜市東金宝町1丁目12

  事業所名

  大黒町デイサービスセンター

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  デイサービス・デイケア

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    大黒町デイサービスセンター（通所介護）／介護業務

    大黒町デイサービスセンター（通所介護）／介護福祉士

    大黒町デイサービスセンター（通所介護）／介護業務（無資格）

• アクセス

  岐阜県岐阜市大黒町3丁目12-1

• スタッフの声

  〔30代男性/入社10～15年目のスタッフ〕

  Q.やりがいを感じるのはどんな時ですか？
  現場の介護職員の皆さんが、担当となっているご利用者のために一生懸命考えて、それを実践している様子を良く目にします。「○○さん、こんなことができるようになったようですよ」とか「目標にしていた、○○に行ってこられたみたいです」と報告してくれると、こちらまで嬉しくなりますね。

  Q.今後、実現したい目標はありますか？
  通所部門における各事業所のサービスの品質をレベルアップし、これまで以上にたくさんの方が利用できるようになることです。和光会のスケールメリットを活かして、ご利用者にあわせた最適なサービスを提供できるシステムの構築・流れをつくりたいです。

  Q.応募を検討されている方へメッセージをお願いします！
  あなたの力を発揮できる場所は、必ず見つかります。和光会に、飛び込んでみてください！

• 採用担当者の声

  無資格・未経験の方でもチャレンジしやすいよう、法人内の養成施設にて初任者研修、実務者研修、喀痰吸引研修など研修を受けることができます。
  また、途中入職者については研修センター担当者のフォローアップがある為、ブランクがある方の不安の軽減や、入職前後でのギャップを軽減し、安心してご入職いただけるよう努めております。

• メッセージ

  私たちは、グループ理念「みんなを笑顔に。」のもと、医療・介護・障がい・子育ての総合的なサービスを提供している法人です。1925年、岐阜市に医院を開設したのを始まりに、生涯安心して暮らせる地域づくりをめざして事業を展開してきました。
  急速に進む高齢化を背景に、住み慣れた地域で可能な限りその人らしい暮らしが実現できるよう、地域の包括的な支援・サービス提供体制（地域包括ケアシステム）の構築に向けてグループ全体で取り組んできました。

  今後も地域の皆さまの期待に応えるため、岐阜県介護人材育成事業のG1取得法人として、質の向上と人材育成に積極的に取り組んでいくのはもちろん、医療と福祉の法人を持っている強みを生かし、在宅医療を中心に、地域に根ざしたサービスを加速させていきます。そして、「医療・介護・障がい・子育て」と、人生のあらゆる課題に「切れ目」なく対応できる体制作りに取り組んでおります。