※給与、仕事内容など募集情報は現時点で異なる可能性があります。
ケアプランセンターフォレスト千葉中央(千葉市中央区)の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 住所
- 千葉県千葉市中央区旭町24-19
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 夜勤なしOK
- 定年なし
- 施設見学OK
- 土日祝定休
- 月給30万円以上あり
アピールポイント
主任ケアマネを目指すケアマネージャーを募集中!
・ケアプランセンターフォレスト千葉中央では、5年以上のケアマネージャー経験がある方を募集中です!
・これから主任ケアマネを目指す方も歓迎です。主任ケアマネジャーの資格取得にかかる費用を会社で全額負担!資格更新費用も全額補助します。
・「会社の経営に携わってみたい」「役員を目指したい」などの意欲がある方も大歓迎!
“仕方なくやる”日々に、さよなら
・スタッフ一人ひとりが自分の仕事を誇りに思って働けることを支援します。
・“やらされている”ではなく、“やりたいことができている”と感じられるように。しっかりと環境を整えていきます。
・心から「やってよかった!」と思える仕事を、はじめませんか?
ケアマネージャーの方が働きやすい環境を作っています
・業務効率化への取り組みとして、リモートワークを試験導入
・ポケットWi-Fi支給、クラウド上でどこでも作業
・勤怠管理は電子化(手入力は出退勤の場所のみでOK)
・今後もより自由な環境へとアップデートしていきます!
早出・早上がりもOK!
・標準の勤務時間は9時~18時で、土日祝日休みの完全週休2日制です。
・現在、5名のケアマネジャーが所属しております。(内1名主任ケアマネジャー)
・勤務日程は、事前に申請していただければ柔軟に調整することができます。
・例えば平日に半日出勤し、残り半日分は休日に消化する、なんてことも可能です!
募集内容
-
募集職種
介護支援専門員(ケアマネジャー) -
仕事内容
【フォレストとは】
━━━━━━━━━━
★千葉県内に複数のケアプランセンターを展開しています。
★主に高齢のご利用者様に向けて、介護保険のプランニングを行っています。
★職場の環境づくりに力を入れており、会社の柔軟性も雰囲気もバツグンです。【仕事内容はコチラ】
━━━━━━━━━━
ご利用者一人ひとりに合わせたケアプランの作成を行っていただきます。毎月1回、ご利用者様のご自宅を訪問し、本人やご家族のお話しを伺って、サポートの方針や内容を決めていきましょう。\働き方の特徴/
☆ひと月の対応件数は平均30件で、最大35件です。ノルマは一切ありません!
☆困ったことがあればいつでもチャットで相談できます。
☆移動手段は自動車・バイク・自転車なんでもOKです。\業務効率化に注力!/
☆勤怠、スケジュール、日報などはオンライン上で管理。
☆リモートワークを試験的に導入しています。【1日の流れ例】
━━━━━━━━━━
09:00…勤務開始(自宅から勤務可能、直行直帰OK)
09:10…メールチェック
09:45…1件目の居宅訪問(モニタリング)
11:00…市区役所、地域包括支援センター訪問
12:00…昼休憩
13:00…2件目の居宅訪問(モニタリング)
14:30…帰宅後、書類作成
16:00…会議・研修会に出席(市区役所・医療機関の研修会等)
17:00…事務作業
18:00…勤務終了 -
応募資格
==必須資格==
◆介護支援専門員として経験がある方
└5年以上の経験者を特に歓迎しています==こんな方が活躍中です!==
◆穏やかな対応ができる方
◆調和のとれた行動ができる方
◆主任ケアマネージャーを目指している方「持っている資格を活かして働きたい」
「さらにケアマネージャーとしてスキルアップしたい」
そんなあなたにピッタリ♪ここで学んで自信をつけていきましょう!≪Check point!≫
【学歴不問】
高卒・専卒・大卒など学歴関係なし。
【年齢不問】
30代・40代・50代・60代などのミドルやシニア活躍中です!子育て中の方も在籍しています。 -
雇用形態詳細
正社員
※3ヶ月間の試用期間あり
※期間中の条件変更なし
※スキル次第では試用期間の短縮&試用期間後の昇給の可能性もあります -
給与
- 固定残業代あり
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 309,020円〜385,000円固定残業代 39,020円(20時間/月) ※超過分別途支給------------------------------------------------
年収モデル(1年目):413万2020円
※入社半年まで、以降で給与が異なるため、以下にモデルを掲載します
※入社半年までの月給×6ヶ月、入社半年以降の月給×6ヶ月、賞与の合算額です【入社半年まで】
月給:30万9020円
基本給 :18万円
各種手当:9万円
固定残業:3万9,020円【入社半年以降】
月給:31万8,300円
基本給 :18万8,100円
各種手当:9万円
固定残業:4万200円【賞与】
36万8,100円 -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
◇給与改定年1回
◇賞与年2回
┗2022年度の総支給額は給与2ヶ月
◇交通費支給(3万円までを想定)
◇積み立て退職金制度あり
┗試験的に導入していましたが、好評のため継続しています!
◇マイカー通勤OK
◇公的資格取得・自己啓発支援制度あり
┗主任ケアマネジャーの資格取得にかかる費用を会社で全額負担!資格更新費用も全額補助します。
◇法定研修費用を会社で負担
┗ケアマネジャーに義務づけられている研修・講習などの受講費用を会社で負担します。
◇認定調査手当あり
┗介護認定調査を行った方に支給します。
◇健康診断
◇業務災害保険(日常生活におけるケガもカバーする保険)≪Check point!≫
【採用実績】
中途社員の比率が高め!幹部候補採用による女性管理職登用実績もあります。独立支援制度で独り立ちを応援します。【身だしなみ】
服装・髪型・髪色自由で、ネイル・ピアス・ヒゲもOKです。【社内設備】
冷蔵庫・電子レンジ使用OKで、お弁当持参が可能。休憩スペース(お昼を食べる場所)や個人ロッカー・机があるのでご利用ください。【転勤なし】
異動がないので、落ち着いて働けます! -
加入保険
社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)、業務災害保険(日常生活におけるケガもカバーする保険)
-
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)
★事前申告で早出・早上がりも可能!働き方を柔軟に調整しますので、遠慮なくご相談ください!
★残業時間はほぼなく、月間で5時間程度が実態です残業あり(月5時間)
-
休日・休暇
- 年末年始休暇
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
年間休日125日
━━━━━━━━━━
◇完全週休2日制(土日祝日休み)
◇年末年始休暇(12月29日~1月3日)
◇有給休暇(毎月の取得を推奨!)
┗5日以上の長期・連続休暇の取得も可能です◎ -
定年年齢
なし
事業所情報
-
- 法人名
- 株式会社フォレスト
- 法人住所
- 千葉県千葉市中央区旭町24-19
- 事業所名
- ケアプランセンターフォレスト千葉中央
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 居宅介護支援事業所
-
アクセス
千葉県千葉市中央区旭町24-19
-
スタッフの声
「人によっては週一回しか事務所で会わない人もいるほど自由度の高い職場です。」
「自分のペースで就業できて、快適な職場環境だと思います。この環境を守るためにもしっかりと働こう。と思える職場です。」
「自宅で洗濯物を干していたらつまずいて足を骨折してしまいましたが、健康サポートサービスで金銭面もサポートしていただいて助かった。」
「車通勤を認めてくれているので、通勤する際も快適です。」 -
採用担当者の声
皆さんはじめまして。
「ケアプランセンターフォレスト千葉中央」の採用担当です。当事業所は、「一人一人が最大限自由に動ける環境を作ることで、自己実現に向かって仕事ができる」をモットーに事業所づくりを行っております。
堅苦しい事業所につかれてしまった方や新しい環境で仕事もプライベートも楽しみたい方にオススメな事業所です!是非一度ご見学にいらっしゃってください!