デイサービスセンター たのしいデイ むさしふちゅう(府中市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 東京都府中市分梅町5-30-1
- 中高年が働きやすい
- 未経験歓迎
- 第二新卒
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- 定年なし
ケア21 法人紹介動画
100年続く良い会社を目指して ケア21のイメージ動画です。
アピールポイント
株式会社ケア21では人間の尊厳を尊重し、真心と優しさのこもった"最高のサービス"の提供を目指しています。日本のヘルスケア産業を牽引する存在となるよう「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れています。
【年間600以上の豊富な研修】
「入社時研修」はもちろんのこと、「マナー研修」や自他ともに力を引き出す「コーチング研修」、精神の健康を保つ「メンタルヘルス研修」や「職種別研修」「役職別研修」「事業所別研修」など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
【どんな仕事をするの?】
通所介護事業所では、介護が必要な方が自立した在宅生活を送ることができるよう食事・入浴の介助やリハビリ等を行っています。レクリエーションの企画もあり、ご利用者に喜んでもらえることで"やりがい"を感じられるお仕事です。
募集内容
-
募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
ご利用者が楽しく過ごせるよう、介助業務やレクリエーションなどの機能訓練を行っています。
・入浴、排泄、食事等の介助業務
・ご利用者のご自宅への送り迎え
・レクリエーションの企画・運営にも携わっていただきます。◎1日の流れ
8時30分 出社・朝礼・送迎・健康チェック
11時00分 入浴介助・リハビリ・体操・レクリエーション
12時00分 昼食・服薬介助・食後ケア
14時00分 レクリエーション・おやつ
15時00分 送迎
16時30分 記録作成(事務作業)
17時30分 退社 -
応募資格
【下記いずれか必須】
・初任者研修(ヘルパー2級)
・実務者研修(ヘルパー1級)
・介護福祉士
-----------------------------
【あれば尚可】
・普通自動車免許 -
雇用形態詳細
正社員
-
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 208,000円〜228,000円・基本給 170,000円
・地域手当 30,000円
・東日本施設手当 3,000円
・資格手当
(初任者・実務者研修)5,000円
(介護福祉士)25,000円
・送迎手当あり
大型車(7名以上):100円/1往復
普通・軽自動車(7名未満):50円/1往復 -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
■昇給年1回(4月)※人事考課による
■賞与年2回(6月・12月)
■交通費支給(最大月額50,000円)
■組合制度(慶弔見舞金、リゾートホテル、レジャー施設割引制度など)
■持株制度
■従業員紹介制度
■資格支援制度
■前払退職金制度
■健康診断受診
■制服貸与
■一芸手当(特技などを自己申請し、認定されれば、年に1回支給)
■車通勤可
※ただし、ご自身で近隣の駐車場をお借りいただく必要がございます。
なお車通勤の場合は「公共交通機関を合理的経路で利用した場合にかかる通勤定期代費用分」のみ、交通費として支給させていただきます。 -
加入保険
■社会保険完備
-
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※サービス状況により変動残業あり(月5時間)
-
休日・休暇
- 慶弔休暇
- 夏季休暇
- 冬季休暇
- 年間休日110日以上
シフト制(月8~9日)※日曜定休
■夏期休暇(3日)
■冬期休暇(4日)
■有給休暇(半年経過後/10日付与)
■慶弔休暇
■産休・育児休暇(取得実績あり)
※年間休日111日 -
定年年齢
なし
事業所情報
-
- 法人名
- 株式会社ケア21
- 法人住所
- 大阪府大阪市北区堂島2丁目2番2号
- 事業所名
- デイサービスセンター たのしいデイ むさしふちゅう
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- デイサービス・デイケア
-
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アクセス
〒183-0033
東京都府中市分梅町5-30-1■京王線・JR南武線 分倍河原駅 徒歩18分
■京王線・中河原駅 徒歩10分
旧鎌倉街道を徒歩で北へ1キロメートル進む
ローソンを過ぎた所を右折
二また道路をさらに右方向
京王線の踏切手前
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スタッフの声
Q.キャリアアップを目指している方へアドバイスはありますか?
重視しているのは「視野の広さ」です。しっかりと業務の全体感を把握できて、1つのことに集中せずに周りを見られる人は、自然とスタッフからの信頼も集まりますし、私もどんどん評価していきます。
スタッフに対しては、「こうなって欲しい」とか、「発信力をつけて欲しい!」とか、普段から想いを伝えていますし、また「どういう風になりたい?」とか、「これ、やってみるとか?」とか、成長を後押しできるように工夫もしています。
仕事はどんどん任せたいと思っているので、成長意欲のある方は大歓迎ですよ!Q.業務にあたって、心がけていることはありますか?
スタッフに対しては、なぜこの業務が必要なのか、何のためにやっているのか、どういう意味があるのか、どういうリスクがあるのかをしっかり伝えています。
「昔からやっているから」「言われたから」というだけで仕事をやっていると本質的な部分が失われてしまうので、こういう部分でのコミュニケーションも大事にしています。仕事の意味や重要性を分かってもらえるというのはもちろん、納得感を持って仕事に取り組んでもらえるのではないかなと思っています。 -
採用担当者の声
あなたの介護に対する思いを聞かせてください!
ご応募を心よりお待ちしております。 -
メッセージ
■「たのしいデイ」とは?
「たのしいデイ」は生活支援を目的としたデイサービスです。
基本的な身体機能の向上を目指し、効果的な運動を行っています。
さらに「楽しみ・目標・励み」となり生きる指針創りとなる活動やアクティビティーも種類豊富に行っており、通いたくなるデイサービス施設を目指しています。■充実の福利厚生
入職後は、労働組合に加入して頂きます。慶弔見舞金の他、リゾートホテル宿泊割引、スポーツ、育児サービス、ショッピング、レジャー施設での割引き制度などがあり
ONとOFFの切り替えが可能です!
応募後の流れ
▼「応募ボタン」より応募
※採用担当より電話もしくはメールにてご連絡させていただきます。
▼面接(1~2回)
▼内定
※入社時期お気軽にご相談ください。
※感染防止の為、面接日当日はマスクの着用をお願いいたします。
※面接官もマスクを着用させていただきます。ご了承下さい。
- 求人広告番号
- 186536
- 最終更新日
- 2024/04/19