ワイズ訪問看護リハビリステーション　八幡山（仮称）(世田谷区)の看護職員(正社員)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  看護職員

• 仕事内容

  ◎訪問看護事業所での訪問看護業務
  ・療養のお世話、医療処置、居宅などへの挨拶、連携
  ・管理職の方には訪問看護師の管理もおこなっていただきます
  ・深夜のオンコール対応がある可能性があります（応相談）

  ■訪問エリア：世田谷区、杉並区、三鷹市
  ■訪問手段：社用車または電気自動車
  ■訪問件数：1日3～4件

  ※事務作業など在宅ワークで対応中
  ※簡単なPC操作あり（できなくてもレクチャーします）

  ★☆2022年4月オープン予定☆★
  ・事業所住所：京王線　八幡山駅付近を予定
  ・入社可能日：随時（事前研修/選考場所は調布の事業所住所となります）

• 応募資格

  【すべて必須】
  ・看護師
  ・10年以上の実務経験（訪問経験は不問）
  ・普通自動車運転免許（AT限定可）
  ・59歳以下（定年年齢60歳のため）
  ・必要なPCスキル：ワード、エクセルの入力程度

• 雇用形態詳細

  正社員（試用期間6ヶ月・労働条件変動なし）

• 給与

  • 賞与あり
  • 昇給あり

  月給 325,875円〜381,250円

  【内訳】
  ・基本給：264,000円～310,000円
  ・固定残業代（30時間分）：61,875円～71,250円　※時間外労働の有無に関わらず支給、超過分は別途支給

  【別途】
  ・皆勤手当
  ・緊急訪問手当
  ・インセンティブ　※月80時間以上の訪問で2,000円/時

  ＜給与例＞
  ■実務経験7年以上：月収38万円、年収526万円(年間賞与2ヶ月想定)
  　※担当スタッフ月間訪問時間1000時間、自身の月間訪問時間90時間、緊急訪問2回の場合

  ☆昇給
  ☆賞与

• 待遇・福利厚生

  • 交通費支給

  ・交通費実費支給（上限15,000円/月）
  ・マイカー通勤可（駐車場なし、交通費は応相談）
  ・再雇用制度（上限65歳）
  ・資格取得支援制度（認定看護師ほか）
  ・研修制度（同行訪問・OJT・IT研修など）
  ・症例検討会定期開催
  ・屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）
  ・独立支援制度
  ・職能給制度
  ・復職制度整備中
  ・賠償責任保険あり
  ・ベビーシッターなどの会社補助（東京都や各市町のベビーシッター利用支援事業など活用あり）

• 加入保険

  ・社会保険完備

• 勤務時間

  8:45～17:45（休憩60分）

  ※時間外労働月平均5時間
  ※出勤時間退社時間など調整し、在宅ワーク時間で対応

• 休日・休暇

  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上

  ・完全週休2日制（土日祝休み）
  ・年次有給休暇
  ・年間休日119日
  ・育児休暇
  ・介護休暇

• 定年年齢

  あり(60歳)

事業所情報

• 法人名

  株式会社ワイズクリエイティブファクトリー

  法人住所

  東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号恵比寿ガーデンプレイスタワー18階

  事業所名

  ワイズ訪問看護リハビリステーション　八幡山（仮称）

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  訪問看護・訪問リハ

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• アクセス

  東京都世田谷区

• メッセージ

  患者様、そしてご家族さまがいつまでも活き活きと暮らすことができるよう、
  より良いサービスの提供を目指し、全力で取り組んでいます♪

  ◎各スタッフにアイパットとアイフォンを支給します。
  　移動や在宅でも業務ができるテレワーク体制も整えできるだけ効率的にお仕事ができるようにしています。
  ◎お子さんがいる忙しいパパママも活躍しています。

  管理者未経験でも各教育体制やサポート体制を手厚く用意しておりますので是非チャレンジしてみてください。
  ご応募お待ちしております！！