西ところざわ翔裕館(所沢市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 埼玉県所沢市東狭山ヶ丘4丁目2680番3
- 未経験歓迎
- 車通勤可
- 自転車通勤可
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 住宅・家賃手当あり
- 資格取得支援制度あり
- 夜勤なしOK
- ブランクありOK
- 定年65歳以上
- 駅近(約10分以内)
アピールポイント
西ところざわ翔裕館はデイサービスとショートステイと住宅型有料老人ホームを運営しています。
施設長自ら産休・育休を経験していることから働きやすい職場を常に追求しています。
そのため、職員の要望から過去"最大10日間連続休暇"を取得した実績もあり、
希望する職員には最大限長期休暇が取れるよう協力し合える環境が整っています。
なので、勤続年数が長い職員が多数いることが物語っています!
広いテラスを活用して、非日常空間を感じてもらえるイベント
「西とこ温泉物語」や「西とこハワイアンズ」等のイベントも積極的に毎月実施しています。
ちなみに、施設目標は『地域の太陽 明るく照らそう西ところざわ翔裕館』です!
ご利用者様の「やってみたい」「こんな風に過ごしたい」の希望に寄り添った施設でプロフェッショナルとして共に働く仲間を募集しています!
「家族主義」「現場主義」をモットーに、私たちと共に"感動介護"を実現してみませんか?
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〈施設長からのメッセージ〉
私は、西ところざわ翔裕館のオープニングメンバーとして入職し、今年で10年目に入ります。
途中に産休・育休を2年間入らせていただき、その後施設長として復職いたしました。
当施設はママさんが多く活躍しているので、お互いに理解し協力し合える環境であるため、大変働きやすい施設です。
小さなお子様がいる職員や介護をしている職員も、パートではなく正社員として働いております。
「大変な仕事もみんなで協力し楽しくやろう!」をモットーに、
明るく元気な施設で働いてくれる仲間を大募集しております!
施設長
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募集内容
-
募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
デイサービスでの介護業務全般
・身体介助(食事、入浴、排せつ等)
・移動、移乗介助
・配膳、下繕
・口腔ケア
・ご利用者の見守り、居室巡回
・レクリエーションやイベントの企画・実施
・自立に必要な生活訓練の支援
・受診時の付き添い
・ご利用者の送迎
・シーツ交換
・その他、生活全般の援助業務 -
応募資格
・未経験OK!
※学歴不問<必須>
・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)
・普通自動車運転免許
※デイサービス勤務の場合<歓迎>
・介護施設もしくは病院などで介護実務経験者
・ブランクある方
・介護福祉士実務者研修(旧介護職員基礎研修、旧ホームヘルパー1級)
・介護福祉士 -
雇用形態詳細
常勤(正社員)
雇用期間の定め:なし
試用期間:3ヶ月(同条件) -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 201,000円〜<給与>
初任者研修:月給201,000円~
実務者研修:月給206,000円~
介護福祉士:月給220,000円~※無資格の場合は契約社員からスタートの可能性もあります。
<別途支給手当>
・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり)
・通勤手当(上限30,000円/月)
・時間外手当
・年末年始特別手当■賞与(年2回※6月、12月)
■昇給(年1回※4月)<モデル給与>
※入社時/初任者研修、実務経験2年(26歳)
入社1年目(介護職):月給251,000円~
入社3年目(管理者):月給265,000円~(夜勤手当含まず)
入社5年目(施設長):月給332,800円~(夜勤手当含まず) -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
<福利厚生>
・賞与(年2回※6月、12月)
・昇給(年1回※4月)
・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり)
・通勤手当(上限30,000円/月)
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・時間外手当
・業務手当
・役職手当
・年末年始特別手当
・休業手当
・退職金制度(勤続5年以上)
・定年制度(一律65歳)※定年後嘱託社員としての雇用継続実績あり
・社会保険完備
・定期健康診断
・社内外研修制度(新任研修プログラム、キャリアパス、スキルアップ研修、eラーニング研修、理念浸透研修など一部抜粋)
・資格取得支援制度
・グループ内社員割引制度(美容クリニックなど)
・職員紹介制度(手当支給)
・表彰制度
・IT、IoTの導入
・GenkiGroup独自のケアマニュアル
・慶弔金支給
・制服貸与
・館内禁煙(喫煙所あり) -
加入保険
・雇用保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・労災保険
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勤務時間
<シフト>
日勤/8:30~17:30※休憩/60分
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※時間外:月10時間程度残業あり(月10時間)
-
休日・休暇
- 慶弔休暇
- リフレッシュ休暇
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
・シフト制(月9日公休)
・年間休日113日(リフレッシュ休暇年5日含む)
・入社半年後の有給休暇付与
・結婚休暇
・出産休暇
・忌引休暇
・一時帰国休暇
・生理休暇
・産前産後休業(取得実績あり)
・育児・介護休業(取得実績あり) -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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スピード返信 平均24時間以内に返信しています
- 法人名
- 株式会社サンガジャパン
- 法人住所
- 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-11-9ニッセイ大宮桜木町ビル8階
- 事業所名
- 西ところざわ翔裕館
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- デイサービス・デイケア
-
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アクセス
- 車通勤可
- 自転車通勤可
埼玉県所沢市東狭山ヶ丘4丁目2680番3西武池袋線狭山ヶ丘駅徒歩15分
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採用担当者の声
ご利用者への共感が好奇心を生み、介護の質を高める
ご利用者にとって良いことは何なのか?
相手への深い共感や理解はGenkiGroupが掲げる「共に生きる」の根幹です。共感力が高まれば相手にとって良いことは何なのか、そのためにどんな介護をすれば実現できるのか?その好奇心こそが次の介護につながります。
オムツ0や機械浴0の取り組み、様々な工夫はそうしたマインドから生まれました。
当社の理念に共感いただける方にはご活躍頂ける場が多数ございます。
ご応募お待ちしております! -
メッセージ
■感動介護は、私たちの心です。
幾多のつらい厳しい人生を乗り越えられたご高齢者の皆様に厳しい冬が終わり、
春に吹く爽やかな風が身も心も温かく幸せな気持ちにしてくれるように、
ご利用者の方に心から満足いただけるように、職員一同で介護サービスの質向上、尊厳を持ったケアの提供を目指しています。
私達の介護サービスは“家族主義”をモットーに、常に笑顔で心温かい“感動介護”を実践いたします。■介護の質を高めるために
感動介護の実践には、介護サービスの質向上をグループ全体で取り組んでいます。
介護における専門的知識はもちろん、尊厳を基本としたケア、移乗などの技術、介護における専門的知識や医療ケアなど、
介護福祉士としての知識・技術を高めるために外部、内部での研修を多く取り入れ、
介護職員の全体で質の高いサービスを提供しています。■職員も過ごしやすい環境を
ご利用者様が安心して過ごせる施設づくりは職員の働きやすさから。
安定法人だからこそ、福利厚生・待遇は充実!
お子様の出産などで退職になった方には再雇用制度、その他育児中の方には短時間勤務・フレックス勤務・始業時間の繰り上げ/繰り下げ制度を導入するなど、職員のワークライフバランスに考慮しながら長く続けられる環境の整備を行っています。
応募後の流れ
[1] カイゴジョブの応募フォームより応募
↓
[2] 採用担当より書類選考結果・面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接・施設見学実施(基本1回)
↓
[4] 採用決定の連絡をさせていただきます
↓
[5] ご入社
※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
- 求人広告番号
- 310580
- 最終更新日
- 2024/03/15