ホームケア世田谷(世田谷区)の介護支援専門員(ケアマネジャー)(パート・アルバイト)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 住所
- 東京都世田谷区上用賀1-22-23
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- 定年なし
- 時給1400円以上あり
アピールポイント
私たち東急イーライフデザインは、住まいづくりと住宅運営のノウハウを活かし「シニア・介護住宅の運営事業」「ホームケア(在宅)事業」「シニア事業ソリューション事業」を展開しています。上質な暮らしと介助が必要な方々に、施設での24時間体制の快適なケアサポートや、ご利用者やご家族に寄り添う在宅介護サービスを提供しています。
【充実の研修制度でスキルアップ】
当社には、キャリアや職種に合わせた充実の研修メニューが多数あります。すべての職員がマネジメント、スペシャリスト、キャリアチェンジを目指して成長していける環境です。
【プライベートも大切にできる休日制度】
誕生月とその翌月の期間で好きな1日を有給休暇として取得可能です。また、期限が過ぎた有給休暇を最大60日まで積み立てることができます。そのほか年に1度、連続した5日以上の長期休暇の取得を推進しています。
【女性が働きやすい環境】
子どもを保育所へ預けることが難しい場合、当社では2歳まで育児休暇を取得することが可能です。また、時短勤務は法令よりも長く子供が小学3年生まで取得可能です。そのほか、女性社員の割合は社員全体の7割で、多くの女性社員が活躍できるようにさまざまな役職・ポストへの登用を積極的に行っています。
【どんな仕事をするの?】
居宅介護支援事業所では、要介護1以上の認定を受けた方を対象にケアプランの作成・サービスの連絡や調整・介護保険周りの申請代行を行っています。ケアマネジャーは利用者のアセスメントからサービス担当者会議の開催、作成したケアプランの説明・同意、モニタリング、介護報酬の給付管理などを担います。
募集内容
-
募集職種
介護支援専門員(ケアマネジャー) -
仕事内容
「ホームケア世田谷」にて、利用者の生活状況に合わせて事業所内でケアプランの作成など行っていただきます。
-
応募資格
【必須】
・介護支援専門員
・居宅ケアマネの経験者 -
雇用形態詳細
パート・アルバイト
-
給与
- 昇給あり
時給 1,400円〜 -
待遇・福利厚生
・東急共済組合(健康保険加入者)
・資格支援制度
・制服貸与
・社員割引あり【アクセス】
東急田園都市線「用賀」駅から徒歩13分、「桜新町」駅から徒歩14分 -
加入保険
・社会保険あり(法定通り)
-
勤務時間
9:00~18:00
-
休日・休暇
ご相談ください。
年次有給休暇(法定通り) -
定年年齢
なし
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社東急イーライフデザイン
- 法人住所
- 東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号
- 事業所名
- ホームケア世田谷
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 居宅介護支援事業所
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アクセス
〒158-0098
東京都世田谷区上用賀1-22-23
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メッセージ
■メッセージ
豊かな住環境を創造する東急不動産により設立された「株式会社東急イーライフデザイン」。
高齢者の皆様の安全で快適なシニアライフをめざして、
住まいづくりと住宅運営のノウハウを活かし「安心と温かさで包むシニア住宅と介護住宅」の経営・運営を展開しています。●多職種との連携が取りやすく雰囲気が良い職場環境
毎日多職種交えたMTGを実施しており、意見交換を日々しているのでコミュニケーションも円滑に取ることができ働きやすい環境を作ることができております。●ゆとりをもって働ける環境で個別ケアを大事にしている
例として住宅の人員配置がご入居者1.5:スタッフ1を基本にしておりますので、ご入居者様との時間を作ることが可能です。
会社としても個別ケアを大事にし、一人ひとりに向き合ったケアを行っております。
※住宅によって人員配置は違いますので、必ずしも上記の配置ではありません。
応募後の流れ
カイゴジョブの応募フォームよりご応募ください。
追ってご連絡させて頂きます。
- 求人広告番号
- 315134
- 最終更新日
- 2024/04/17