アピールポイント
＊ 株式会社アースは社員にやさしい充実の福利厚生制度あり
＊ 応募資格を満たしていれば未経験でもOK！業務はしっかりフォローしますよ♪
＊ バースデイ休暇・リフレッシュ休暇の設定あり！
【育児休暇からの復職】
育児休暇からの復職については面談を重ね、環境の変化などその時のライフスタイルを一緒に考えます！これまでの職場で就業する以外にも「身分転換をして働く」「就業事業所を転換して働く」「職種を変更して働く」など、働き続けたい社員の方に寄り添いますのでご安心ください☆
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
定員60名の介護付有料老人ホームでの介護業務になります。
・入居者様の食事、入浴、排泄の支援
・レクリエーション等の支援
1階24名、2階各36名の介助全般を皆で協力し合い対応します。◎2.5対1以上のゆとりのある介護を目指しています◎
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応募資格
【すべて必須】
・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
・18歳以上（深夜業務があるため）
・64歳以下（定年65歳のため）【あれば尚可】
・普通自動車運転免許（AT限定可） -
雇用形態詳細
正社員（試用期間3ヵ月、条件変動なし）
※転勤の可能性あり：静岡県西中部エリア -
給与
月給 193,000円〜223,000円【内訳】
・基本給 150,000円
・第二基本給手当 13,000円～43,000円
・処遇手当 30,000円【別途】
・夜勤手当 6,000円/回
・資格手当 初任者研修：5,000円/月、実務者研修：7,000円/月、介護福祉士：10,000円/月☆昇給あり 年1回/1月あたり0円～2,500円 ※2021年度実績
☆賞与あり 年2回/計2.9ヵ月 ※2021年実績 -
待遇・福利厚生
■交通費（実費支給、月上限24,000円）
■マイカー通勤可（無料駐車場あり）
■退職金制度（勤続3年以上）
■再雇用制度（上限70歳）
■勤務延長制度（上限70歳）
■受動喫煙対策（屋内禁煙）
■育児支援制度（島田市内、同法人運営の認可小規模保育園あり）
■資格取得支援制度
■スタッフ紹介制度
■社内施設入居社員割引制度
■キャリア申告制度
■入社祝い金制度（70,000円※規定あり） -
加入保険
■社会保険完備
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勤務時間
＜早勤＞ 07:00～16:00
＜日番＞ 08:30～17:30
＜遅番＞ 10:30～19:30
＜夜勤＞ 16:00～翌9:00※休憩60分
※月平均時間外労働：10時間 -
休日・休暇
◇月9日休み※2月のみ月8日の休み
◇年次有給休暇
◇年間休日107日
◇バースデー休暇
◇リフレッシュ休暇
◇育児休暇取得実績あり -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社アース
- 法人住所
- 静岡県静岡市葵区呉服町１丁目３０番地札の辻クロス２Ｆ
- 事業所名
- 介護付有料老人ホーム クオリティリビングシンフォニー
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 有料老人ホーム
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アクセス
静岡県浜松市中央区材木町1271-1
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採用担当者の声
スタッフの平均年齢が約40歳前後。16歳から63歳まで幅広く活躍している施設です。
職場の雰囲気も良好で、職員間の問題で退職する社員はここ数年おりません。
リハビリ運動やイベントに力をいれており、入居者様には喜んでいただけておりますが、更に私たちシンフォニーは欲深く、『入居者様がいつも笑顔で笑い声が絶えない』そんな事業所にしていくことを課題として取り組んでいます。
スタッフ間では「先ずはやってみよう！」を合言葉にスタッフから上がった提案をとにかく大切に取り扱い、形にしてみる、そんな所です。
その様な、気持ちを一緒に働きませんか？
