奈良春日病院(奈良市)の生活相談員・相談職(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 生活相談員・相談職
- 住所
- 〒630-8425奈良県奈良市鹿野園町1212-1
- 車通勤可
- 賞与あり
- 夜勤なしOK
- 身体介護なし
- 土日祝定休
- 月給25万円以上あり
- 定年60歳以上
アピールポイント
病院(186床),介護医療院152床のケアミックスの病院です。
患者様は慢性期の方が多く、比較的ゆったりとしている職場です。
定着率も高く、オンオフはっきりした職場で一緒に働きませんか★
お問い合わせお待ちしております!
募集内容
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募集職種
生活相談員・相談職 -
仕事内容
当院での医療相談にかかる以下の仕事をしていただきます。
・患者様の入退院に関する相談支援業務
(医療機関等、ご家族との調整など)
・入院中の生活支援業務
・渉外活動 など -
応募資格
MSW実務経験者
※社会福祉士資格保有者歓迎
普通自動車免許(AT可)要 -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【試用期間と期間中の労働条件】
2ヶ月同条件 -
給与
- 賞与あり
月給 174,000円〜250,000円【月給】174,000円-250,000円
基本給160,000円-200,000円
職務手当 13,000円-20,000円
調整手当 1,000円-30,000円
【特記事項】
皆勤手当 7,000円【賞与】年2回4.00ヶ月分(前年度実績)
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待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
【交通費】
有り 月上限 30,000円【退職金】
有り 勤続3年以上【託児所】
託児所無し【定年】
有り 60歳
再雇用制度有り
再雇用65歳 -
加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
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勤務時間
08:50-17:00
08:50-13:00※土曜日
月平均時間外労働時間
5時間
休憩:50分 -
休日・休暇
- 年間休日110日以上
【休日】日祝固定休他 月2回土曜日(指定休) 年間休日111日
【休暇】
夏休み(3日)
年末年始(4日)
有給休暇法定通り -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 特定医療法人 新仁会
- 事業所名
- 奈良春日病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
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アクセス
- 車通勤可
〒630-8425奈良県奈良市鹿野園町1212-1■通勤手段
最寄駅:JR奈良駅・近鉄奈良駅
上記の駅より職員用送迎バスあり
車通勤可能(駐車場 無料)
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採用担当者の声
【仕事内容】介護なし
【休日休暇】年間休日110日以上
【休日休暇】日曜日・祝日休み
【給与】昇給あり
【職場】車通勤可
【給与】退職金あり
【福利厚生】社会保険完備
【勤務時間】日勤のみ可
【職場】社用車あり -
メッセージ
ケア人材バンク 3つの特長
[1] 豊富な求人から選べる!
「高収入」や「駅から徒歩5分圏内」などのご希望に沿った求人や『非公開求人』や『ハイクラス求人』『オープニング求人』などケアマネジャー・相談員・障がい福祉の転職支援サイトだから紹介できる求人も多数!
あなたの希望にマッチした求人が見つかるようお手伝いします。[2] きめ細かな無料転職支援サービス!
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求人票には載らない情報もお伝えしながら入職までの転職活動をサポートしていきます。
もちろんキャリア「相談」だけでもOKです![3]安全に使っていただくためのサービス運営!
運営元である株式会社エス・エム・エスは厚生労働大臣の認可(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-190019)を受けた会社です。
プライバシーマークの取得しているので、あなたからお預かりした個人情報は厳重に管理・保護をしています。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人 日本人材紹介事業協会にも所属しています。応募や転職を強要することはありません!
応募後の流れ
[1] ケア人材バンクの求人にご応募ください。
ケア人材バンクからお電話かメールでご連絡いたします。
あなたが重視される待遇や勤務時間、面接日のご希望などをお伝えください。
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[2] ケア人材バンクから面接日をお知らせいたします。
急なお仕事や体調不良などによる面接日の変更も、ケア人材バンクが代行いたします。
お電話ができない場合でも、メールでのご連絡でも承ります。
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[3] ケア人材バンクから面接結果をお知らせいたします。
第一希望の内定が決まり、他の事業所に内定の辞退を伝えにくい場合なども、ケア人材バンクがあなたの代わりにいたします。
※有料職業紹介事業許可番号【13-ユ-190019】
※担当者からのご連絡は、カイゴジョブにご登録いただいている連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にいたしますので、ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願いいたします。
- 求人広告番号
- 330120
- 最終更新日
- 2024/05/02