介護
グループホーム

ウェルミー宮崎台(川崎市高津区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報

株式会社長谷工シニアウェルデザイン
職種名
介護職員・ヘルパー
住所
神奈川県川崎市高津区向ヶ丘136-7
勤続支援金 2,000〜5,000円
時給 1,137 円〜 1,225
★今だけ入社お祝い金10万円★日勤介護スタッフ(グループホーム)/パート【ウェルミー宮崎台】
無資格未経験歓迎!週2~3日程度のグループホームの日勤介護スタッフさん募集◎ 期間限定の入社お祝い金支給中! 2024年6月1日までにご入職いただける方は入社お祝い金10万円支給!! (入社時半額、半年後半額) 新しい職場で働くあなたを応援します!!
  • 中高年が働きやすい
  • 未経験歓迎
  • 研修制度あり
  • 週2日からOK
  • 夜勤なしOK
  • 育児休暇あり
  • 曜日相談OK
  • 特定処遇改善加算あり
  • 無資格者相談OK
  • 定年65歳以上
  • 時給1200円以上あり

アピールポイント

株式会社長谷工シニアウェルデザインでは関東・東海・関西エリアにおいて、有料老人ホームの企画・開発・運営、介護保険事業などを手がけています。「心地いい『間(ま)』をデザインする」という企業理念のもと、空間・時間・仲間の三つの「間」の質を高めた、ご入居者に「選んで良かった」と思っていただける居場所づくりを目指しています。

【長谷工グループならではの総合力】
当社が所属する「長谷工グループ」には、高齢者向けサービスの豊富な運営実績と累計66万戸を超えるマンションの施工実績があります。グループ企業ならではの総合力で、ご入居者や家族に喜んでいただける質の高いサービスが提供できます。

【ノーリフティングケアへの取り組み】
当社では抱えあげない・持ち上げない介護「ノーリフティングケア」に取り組んでいます。身体的な負担を軽減し、腰痛を防止しながら、ご入居者にとっても安心・安全な環境で日々の業務が行えます。

【できることに着目したケア】
運営する有料老人ホームにおいては、危ないという理由からご入居者の行動を制限することはせず、ご入居者の気持ちやできることを尊重しています。できることを大切にしたケアは、ご入居者の身体機能の維持や介護予防、生活の質の向上につながっており、やりがいを感じながら働けます。

【どんな仕事をするの?】
認知症の診断を受けた要支援2以上のご入居者が、介護職員と共に"できること"を増やしながら自立を目指す施設です。介護職員とご入居者の距離が近く、会話や外出などコミュニケーションを取りながら働くことができます。

募集内容

  • 募集職種

    介護職員・ヘルパー
  • 仕事内容

    【長谷工グループが運営するウェルミー宮崎台】
    日勤介護スタッフ募集!!
    9名×2ユニットのグループホームです。

    介護業務全般をお願い致します。 
    ・生活支援(入浴介助、排泄介助、食事介助・配膳やご入居者と食事作り等)
    ・ご入居者の必要に応じた自立支援 
    ・少人数のユニット制なので無資格・未経験の方も無理なく介護業務をスタートできます♪ 

    ★制服貸与あり、充実の福利厚生
    ★日勤のみなので無理なくお仕事が可能でおすすめ!
    ★しっかりとしたフォロー体制・研修があるので安心
    ★早番のみ可!遅番のみ可!シフト時間も固定可能!

    【期間限定の入社お祝い金10万円支給】
    2024年6月1日までにご入社いただける方は
    入社お祝い金10万円支給!(入社時半額、半年後半額支給)

  • 応募資格

    【資格】不問
    【経験】不問

    ※定年65歳

  • 雇用形態詳細

    パート(試用期間3ヶ月/同条件/雇用期間の定めなし)
    転勤の可能性なし

  • 給与

    • 昇給あり
    時給 1,137円〜1,225円

    時給 1,137円~1,225円
    〈給与内訳〉
    ・基本時給:1,015円〜1,055円
    ・処遇改善手当:90円
    ・特定処遇改善手当:17円~35円
    ・処遇改善支援加算:15円
    ・資格手当(介護福祉士):30円

    【資格手当】
    ・介護福祉士 時給+30円
    ・社会福祉士 時給+60円

    【別途支給手当】
    ・日祭手当:時給+50円
    ・早番手当:(6:00~8:00)時給+100円
    ・遅番手当:(18:00~22:00)時給+100円
    ・通勤手当:全額支給

    ■昇給あり
     前年度実績:1時間あたり0円~35円

    ☆期間限定のお祝い金支給中☆
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    (入社時半額、半年後半額)

  • 待遇・福利厚生

    • 交通費支給

    通勤手当実費支給(上限なし)
    制服貸与
    マイカー通勤可(駐車場なし)
    ※施設内駐車場使用不可(バイクは駐輪場あり)
    ※外部駐車場使用時は、駐車場料金の半額を会社負担。
    受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

    【アクセス】
    東急田園都市線「宮崎台駅」から徒歩15分
    東急バス「梶ヶ谷駅」よりバス「しばられ松」下車 徒歩2分

  • 加入保険

    社会保険完備(法定通り)

  • 勤務時間

    [1]06:45〜15:45
    [2]13:00~22:00

    ※週2日~3日
    ※休憩60分
    ※曜日固定相談可
    ※土日祝いずれかにご勤務いただきます

  • 休日・休暇

    • 慶弔休暇
    • 週休2日制
    • 年間休日110日以上

    交替シフト制(週2日~3日) ※曜日固定相談可
    年次有給休暇(法定通り付与)

    育児休業取得実績あり
    介護休業取得実績あり
    看護休暇取得実績あり

  • 定年年齢

    あり(65歳)

事業所情報

  • スタッフの声

    Q.なぜこの仕事をやってみようと思われたのですか?
    誰かの役に立ちたいと思い、この仕事を目指しました。

    Q.始める前と後で仕事のイメージは変わりましたか?
    自分に務まるか不安でしたが、実際にやってみるととても楽しかったです。

    Q.なぜこの事業所を選んだのですか?
    教育制度がしっかりしていて、安心してスタートできそうだと思ったからです。

    Q.これまでの経験で仕事に生かされていることはありますか?
    話を聞くこと、散歩の付き添い、レクリエーションの実施など、介護の仕事は幅広いので、これまでの経験は何も無駄にならないと思います。

    Q.どんな職場ですか?
    何かあればすぐに相談できるので、とても安心できる職場だと思います。

    Q.仕事をするうえで大切にしていることはありますか?
    介護はみんなで一緒に作り上げていくものだと思うので、何よりもチームワークを大事にしています。

    Q.どのような研修(教育)制度がありますか?
    最初は先輩がマンツーマンでサポートしてくれて、丁寧に教えてもらえました。

    Q.休みはしっかり取れていますか?
    無理な連勤もないですし、残業もほとんどないのでワークライフバランスがとりやすいです。

    Q.子育て世帯への支援体制は充実していますか?
    子育て支援制度が整っており、小さなお子さんがいても無理なく働ける職場だと思います。

    Q. 応募を検討されている方へメッセージをお願いします!
    いきなり大変な業務を任せられるようなことはないので安心してください!

  • 採用担当者の声

    施設見学も随時受け入れています。
    応募選考前にまずは見学したいという方もお気軽にご連絡ください。

  • メッセージ

    私たちは地域の自治体や企業、NPOと連携して子育てから介護まで、暮らしをトータルで支援するサービスを提案しています。
    創業1983年、全国に展開。地域に貢献しています。

    下記事業を展開しています。
    ○有料老人ホームや高齢者向け住宅、多世代型住宅の企画及び運営
    ○生活支援システムの開発及び提供
    ○暮らし方、住い方に関する講演会、シンポジウム、セミナー開催

応募後の流れ

カイゴジョブの応募フォームよりご応募ください。

【選考方法】
応募フォームよりお申込(担当者よりご連絡差し上げます)
          ▼
          面接
          ▼
          採用

求人広告番号
345302
最終更新日
2024/03/25
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勤続支援金 2,000〜5,000円

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