アピールポイント
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令和5年5月1日新規開設！
給与安定保障！定期巡回
事業好調につき、増員募集！
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黒船襲来！？メディア取材多数！
様々な活動に注目が集まる、
話題沸騰のソーシャルベンチャー、
社会福祉法人信和会が、
遂に市原市エリア初進出！新規開設
『巡回ステーションひと結び』で、
定期巡回 介護スタッフ（正職員）を
大募集です！
選ばれ続けているからには理由がある！
働きやすにめちゃめちゃ自信アリ！
その秘密をちょっぴり、ご紹介します。
☆グングン成長中！止まらない事業拡大！
千葉県内で18の事業所を展開！
☆令和5年5月1日OPEN！新築の綺麗な職場！
オープニングスタッフの募集です！
☆「定期巡回」はこれからますます
必要とされる新しいサービス！
貴重なキャリアを積むチャンス！
☆近隣には「ユニモ」や「イオンモール」
「スタバ」など商業施設も充実！
☆ＪＲ内房線・ＪＲ外房線
京成電鉄ちはら線、
各駅よりアクセス良好！バスもあります！
☆安定抜群！
（訪問件数により給与の増減なし）
☆件数ノルマなし！
訪問先、件数はご希望に応じます！
☆社用車利用になるので安心！
☆残業ほぼなし！
勤務時間やオンコール日は
ご希望に応じます。
☆土日休みや固定曜日など、
お休みはご希望に応じます！
アタリマエに有給取得できる！
☆『くるみん』認定企業！子育て支援充実
保育園・ベビーシッター利用制度あり
子ども第三の居場所や子ども食堂あり
子育て支援手当支給
育休からの復帰率なんと１００％！
☆未経験・ブランクのある方大歓迎！
資格取得支援アリ！
☆信和会が運営する、話題の杉の子cafeが
いつでも半額で利用できる！
ご家族の方も対象です！（Wi-Fi完備）
室内遊具や自習スペースも利用できます。
☆1人暮らしの方には住宅手当あり！
職員住宅も完備しています。
《巡回ステーションひと結びとは》
千葉県市原市喜多地区に新規開設した、
地域の新たな総合的なケアの拠点です。
信和会が法人開設以来培ってきた、
認知症高齢者ケアの実績をもとに、
定期巡回・随時対応サービスをはじめ、
訪問介護事業、
グループホームを併設しています。
また近隣には、小中学校や大学まで、
教育機関が立ち並んでいることから、
信和会らしい世代間交流の場所づくりを
行っていきたいと考えています。
地域コミュニティのハブとして、
人と人を結ぶ懸け橋になりたい。
そんな想いから「ひと結び」
という名称にしました。
近隣には、商業施設もたくさんあり、
仕事終わりにお買い物はもちろん、
カフェや映画鑑賞もできるなど、
プライベートも充実できる環境です。
浜野駅やちはら台駅よりバスもあり、
通勤アクセスも良好です！
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
訪問先は地域で暮らされている方のご自宅や近隣のサ高住等になります。
訪問先や訪問件数は、ご自身の希望で決めることができ、社用車で訪問して頂けます。
訪問件数により給与も変動しない為、腰を据えて安心して働ける環境です！
「前の仕事は忙しすぎた」「給与が安定しなかった」という方にもピッタリです。未経験やブランクのある方、資格取得見込みの方も大歓迎です！
勤務時間やお休みなどの働き方はご希望に応じますので、まずは
お気軽にご相談ください。【 お任せしたい仕事内容 】
地域で暮らす方のご自宅や近隣の高齢者向け住宅等にご訪問頂き、在宅ケアをお任せ致します。
◇洗濯、掃除、買い物、調理などの「生活支援」
◇食介・入浴・排泄などの「身体介護」
◇ご利用者様の記録業務等
◇地域福祉支援 (地域行事の企画運営等) -
応募資格
【応募条件】
◇64歳以下の方（定年制65歳の為）
◇普通自動車免許（AT限定可）
◇介護職員初任者研修 修了
または
◇ヘルパー2級 以上お持ちの方
取得見込みの方も歓迎です！【歓迎】
学歴不問！
未経験、ブランクあり、ＯＫ！
既卒や第二新卒の方も大歓迎！「介護の仕事に初めて挑戦する」
「以前していたけど、ブランクがある」
「介護度が高い方のケアは不安」
という方もご安心ください！
入職後は先輩スタッフがゆったりとした
家庭的な環境の中、イチからサポートし、
少しずつお任せしていくので大丈夫です。
実際に信和会で活躍している
スタッフのほとんどが、
未経験からスタートしています。 -
雇用形態詳細
正社員（試用期間3ヶ月・労働条件変動なし）
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給与
月給 195,000円〜265,000円成果報酬型の給与形態でない為、
訪問件数によって左右されず、
安定した給与体系になっています。《正職員：モデル月収例》
モデルA：250,000円
基本給230,000円
介護福祉士・改善手当・子ども2人の場合基本給：190,000円～260,000円
基本給に下記各種手当をプラスして支給します。・改善手当（月額5,000円）
・住宅手当（単身者賃貸の場合：上限15,000円）
・資格手当
（介護福祉士5,000円、社会福祉士10,000円など）
・通勤手当（上限20,000円）
・育児支援手当(18歳以下の子どもに対して1人5,000円)
・管理職手当（役職に応じて支給）
・特別手当（特定時期の勤務やイベント実施時など支給）
・オンコール手当（都度支給）
・深夜割増手当（法定通り割増支給）【その他一時金等】
・賞与年2回（7月、12月）
・介護職員処遇改善加算支給
年１回まとめて一時金として支給（6月）
・その他各種改善手当を別途追加支給の場合あり。給与額はご経験・ご希望を考慮の上、決定致します。
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待遇・福利厚生
【働きやすさに自信アリ！信和会の福利厚生】
◇社会保険完備
◇昇給年1回 (4月)
◇賞与年2回 (7月・12月)
◇介護職員処遇改善加算支給
(年１回まとめて一時金として支給)
◇交通費規程内支給
◇各種研修制度 (外部研修費法人負担)
◇通学支援制度（准看護師・保育士等）
◇資格取得支援制度
◇定期健康診断
◇予防接種助成
◇時短勤務制度
◇退職金制度
◇各種イベント (食事会・忘年会・スポーツ大会など)
◇車・バイク通勤ＯＫ
◇制服貸与
◇1on1ミーティング
上長と1対１で働き方やキャリアについて
ゆっくり相談できる機会を設けています。
◇カフェ利用制度
法人が運営する杉の子cafeが半額で利用可能。
ご家族の方も対象です。（Wi-Fi完備）
◇ROVERSスークル費用助成制度
信和会スタッフのお子様は、
ローヴァーズが運営する、
フットサルスクールを無料で利用できます。
◇ベビーシッター利用制度
◇保育園利用制度
法人の運営する月極保育・一時保育・病児保育を
低料金で利用することができます。
（０歳から受け入れ可。土日祝日も利用できます）【未経験の方もキャリア豊富な方も満足！充実の各種教育制度】
経験の有無を問わず、入職後は先輩スタッフがイチからサポートさせて頂きますのでご安心ください！
あなたのやりたい！学びたい！を各種制度で全力で応援します！◆資格取得制度 《資格を取ってお給料もアップ！》
例えば、無資格でのご入職の方はまずは「介護職員初任者研修」の支援を行っています。
資格取得の為の費用は法人負担ですし、勤務時間内として取り組むことができます。
勉強会などを通し「介護福祉士」や「介護支援専門員」などの資格取得も応援します。
働きながら学校に通い資格を取得することもできます！
もちろん、通学の費用は法人負担ですし、働き方は希望に応じます。
これまで多数のスタッフが「准看護師」や「保育士」など資格を取得し、新たなキャリアとして活躍しています。◆内部・外部研修制度 《好きなコトを自由に学べます！》
法人内においても独自の研修を定期的に開催しています。
新入職員から管理職まで階層別の研修や職種ごとの専門的な研修を行っています。
様々な外部研修にも積極的に参加しています。
あなたが興味のある研修に自由に参加することもできます。 -
加入保険
社会保険完備 （健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
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勤務時間
シフト制
1ヶ月単位の変形労働時間制
（週平均40時間以内）下記シフトの中から、
あなたのご希望の時間帯でご就業頂けます。
（休憩1時間）(1) 8：00～17：00
(2) 8：30～17：30
(3) 9：00～18：00※オンコール対応勤務あり。
対応日や回数はご希望に応じて
自由に決めることができます。残業は月平均3時間程度と
ほとんどありませんので、
プライベートの時間もしっかりと持てます。残業あり（月3時間）
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休日・休暇
シフト制（週休2日・月9日程度）
年間休日107日お休み、出勤の希望に応じてシフトを作成します。
信和会の希望休は業界の中でも自由度が高いので、
希望のお休みはしっかりと取得でき、シフト制にありがちな、
土日祝曜日は休めないなどはありません。
また、有給休暇の取得を推奨しており、
アタリマエに自由に取得できる環境です。□有給休暇
□産前産後休暇
□育児休暇
□子の看護休暇
□介護休暇
□慶弔休暇
□結婚休暇 -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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- 法人名
- 社会福祉法人信和会
- 法人住所
- 千葉県長生郡長南町長南1980-2
- 事業所名
- 巡回ステーションひと結び
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 訪問介護・定期巡回
- オープン日
- 2023/05/01
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アクセス
千葉県市原市喜多823-1【主要駅よりバスでのアクセス】
☆JR内房線「浜野駅」より
小湊鐡道バス乗車、
「帝京平成大学入口」下車徒歩3分☆京成千原線「ちはら台駅」より
小湊鐡道バス乗車、
「帝京平成大学入口」下車徒歩3分【主要J駅より車でのアクセス】
☆JR外房線「土気駅」「誉田駅」
「鎌取駅」より車で約20分
☆JR内房線「浜野駅」「八幡宿駅」
「五井駅」より車で約20分※自転車・バイク・マイカー通勤OK
※転居をともなう転勤はありません。
※様々な方面から通勤可能です！
└市原市/千葉市中央区/千葉市緑区
袖ケ浦市/木更津市/君津市/長柄町
ちはら台/おゆみ野/土気/誉田
浜野/五井
※U・I・Jターンも大歓迎！
└他地域や県外から移住して
活躍しているスタッフも多数。
賃貸での1人暮らしの場合は、
住宅手当の支援もあります。
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スタッフの声
正直、入職する前までは「介護＝辛い仕事」
というイメージがありました（笑）
ですが、実際に仕事をしてみて、
そんなイメージは完全に消えました。
もちろん、仕事なので大変なときもありますが、
それ以上に利用者様と一緒にみんなで
ゲラゲラと大笑いしたり、楽しい日々を送っています。
残業もほとんどなく働きやすい環境ですし、
入職後は先輩スタッフがイチから優しく
仕事を教えてくれました。
若いスタッフがどんどん増えていることも嬉しいですね。
また、信和会では「ケアコラボ」という利用者様の日常生活の様子を
スマホやタブレットから記録できるシステムを導入しています。
こういったデジタル分野を活用することで、業務を効率化し、
利用者様と接する時間を増やしています。 -
採用担当者の声
＼ウワサの人が集まる福祉施設！選ばれ続けているからには、理由がある！／
▶あなたの「個性」「やりたい」を大切に！オンリーワンのキャリア支援！
入職後は、もちろんイチから先輩スタッフサポートしますので、未経験やブランクのある方も安心してください。
「介護職員初任者研修」など無料で資格取得ができますし、定期的な勉強会も実施。
なんと、学費法人負担で看護師や保育士などの資格取得の通学支援制度もあります。また、事業拡大と常識に捉われないユニークな活動を行っている信和会では、次々と新しいポストが生まれ、信和会ならではの幅広いキャリパスと活躍の場があることも魅力の１つ。
介護の仕事が未経験の方も、キャリアのある方も、『あなたの好きや得意』を活かしてご活躍頂けます！▶楽しく働くがモットー！働きやすさとスタッフの仲の良さは最大の自慢です！
信和会では、幅広い世代の男女が活躍しています。
ライフタイルに応じて、スタッフ一人ひとりにあったオーダーメイドの働き方ができ、有給休暇や希望休の取得しやすさ、シフトの柔軟さは、中途入職の方々からビックリされるほど。
とにかく、働きやすさには自信があります！
また、子育て支援にも力を入れており、男女問わずアタリマエに育休が取得できます。
法人の運営する、保育園を低料金で利用でき、育児支援手当の支給もあります！
また、住宅手当の支給もあり、茂原市の新築の職員住宅も利用できます。
信和会が運営する、話題の杉の子cafeがいつでも半額で利用できます！ご家族の方も対象です！（Wi-Fi完備）
他にも、3時のおやつ休憩「もぐもぐタイム」や「ヨガ教室」、「豪華景品の当たる抽選会」など、ユニークな福利厚生が盛り沢山！
残業もほとんどないので、安心して腰を据えて長く働ける環境です。伝えきれない信和会の魅力は、まだまだ盛沢山！
介護を知っている人も！知らない人も！介護のイメージがきっと変わるはず！
まずは、お気軽にお問い合わせください！
あなたを必要としている場所がここにあります！
