児童発達支援・放課後等デイサービス スマイル 玉造店(大阪市東成区)の児童発達支援管理責任者(正社員)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  児童発達支援管理責任者

• 仕事内容

  児童発達支援管理責任者としての業務全般を行います。
  具体的には、個別支援計画等の書類作成や、保護者対応などです。

  ★事業所について
  ・2020年9月にオープンした事業所です。
  ・定員：10名/日
  ・スタッフ数：管理者兼児童発達支援管理責任者1名、児童指導員4名、保育士1名、心理指導担当職員2名、理学療法士1名

• 応募資格

  【必須】
  ・児童発達支援管理責任者の資格者または資格要件を満たす方

  【優遇】
  ・サービス管理責任者の資格者
  ・サービス管理責任者等更新研修を受講済みの方

  【歓迎】
  ・相談支援従事者初任者研修（2日間）を受講済みの方
  ・サービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方
  ・保育士、教員、児童指導員としての実務経験が5年以上ある方
  ・理学療法士、作業療法士、言語聴覚士としての実務経験が5年以上ある方

  ※経験不問（未経験OK、ブランクありOK）
  ※学歴不問

• 雇用形態詳細

  正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変更なし】

• 給与

  • 固定残業代あり
  • 昇給あり

  月給 300,000円〜

  固定残業代 30,000円(14時間/月) ※超過分別途支給

  【内訳】
  ・基本給：170,000円～
  ・特別手当：70,000円～（管理者を兼務する場合は、92,000円～）
  ・特例交付金手当：10,000円～（管理者を兼務する場合は、15,000円～）
  ・固定残業代：30,000円～（残業の有無に関わらず14.8時間分として支給。超過分は別途支給）
  ・皆勤手当：20,000円～/月

• 待遇・福利厚生

  • 交通費支給

  ・交通費支給（上限20,000円/月）
  ・定年制あり（一律60歳）
  ・再雇用制度あり
  ・資格取得支援あり
  ・研修制度あり
  ・制服貸与
  ・休憩室あり
  ・インフルエンザ予防接種補助あり
  ・WワークOK
  ・WEB面接OK
  ・施設見学OK

• 加入保険

  ・社会保険完備

• 勤務時間

  9:30～18:30（休憩60分）

  ※時間外勤務：平均3時間/月

  残業あり（月3時間）

• 休日・休暇

  • 慶弔休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 年間休日110日以上

  ・年間休日116日
  ・育児休暇
  ・介護休暇
  ・看護休暇
  ・年次有給休暇
  ・慶弔休暇
  ・年末年始休暇
  ・夏季休暇

• 定年年齢

  あり(60歳)

事業所情報

• 

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  法人名

  株式会社Ｓｍｉｌｅ　Ｇｒｏｕｐ

  法人住所

  大阪府大阪市東成区大今里西１丁目１８番５号スマイルハイツ大今里西１階

  事業所名

  児童発達支援・放課後等デイサービス スマイル 玉造店

  サービス区分

  障がい福祉

  サービス種別

  放課後等デイサービス・障がい児支援

• アクセス

  〒537-0024
  大阪府大阪市東成区東小橋一丁目4番9号 タカヨダンスビル1階

• スタッフの声

  3年目・玉造店在籍　課長/保育士

  ☆入職したきっかけを教えてください
  新卒当時、私は介護施設の職員として働いていました。慣れない環境に加え、夜勤も入り体調を大きく崩してしまい、2ヶ月で退職しました。その際に、2020年9月からオープンすると記載があったスマイルに応募。9月からオープニングスタッフとして現在まで働かせていただいております！

  ☆今の仕事のやりがいは何ですか？
  この仕事の魅力は、子ども達の気持ちを間近で感じれる事かと思います。学校でうまくいかない事、つまづいてしまっている箇所を一緒に考えていく事。信頼関係を築く大切さを絶賛学び中です！
  そんな子ども達の心の拠り所となれるように努めています。

  ☆職場の魅力について教えてください
  設立当初から在籍していますが、まだまだ知らない事だらけで、不安になることもあります。しかし、困った際は頼れる上司や同僚が必ずそばにいてくれ、一緒に考えてくれています。安心感を持って働いていただけるかと思います。

• 採用担当者の声

  3年目　部長/管理者兼児童発達支援管理責任者

  スマイルでは、子どもと関わることが好きな方はもちろん、新しいことにチャレンジしたいと考えておられる方を歓迎します。未経験だったり、ブランクがあったりしても、安心して働くことができるよう環境を整えていますのでご安心ください。

  面接は私との1対1なので、固くならずリラックスしてお越しください。スマイルのことをお話ししながら、あなたのことについてもお話ししていただき、お互いにとって実りのある時間にしたいと考えています。

  ZoomやLINEビデオを使ったオンライン面接にも対応しますので、お気軽にご相談ください。ご連絡お待ちしています。

• メッセージ

  求人募集を見ていると、不安になりませんか？
  若い方は、知識も経験もないし…と。
  ミドル層は、若い人が多くて、入れ込めそうにない…と。
  若い方は、知識も経験もないことが、逆に強みになると思います。先輩方も未経験者が多いとうかがってますが、だからこそ常識に囚われない学習資料などを作成されています。元々公立中学校に勤務していたので、先輩方の手作り学習プリントを見ると、その視点・観点に驚かされます。だから、若い方は真っ白のままでご応募ください。必要なことは「元」未経験者の先輩方が優しく教えてくださいます。
  ミドル層以上の方は、今までやってきた知識や経験がこれほど生きる仕事はないと思います。子ども達に接するとき大切なことは「生きる力」を養ってあげることだと思います。ミドル層以上の方は、自分が今まで培ってきた生き様、生きる力がキラリと光る場面が必ずあります。
  職場の風通しも良く、忌憚のない意見を述べられるので、年齢層も関係ありません。これは、若い方にもミドルの方にも当てはまることです。ぜひ、一度面接にお越しください。そして、ぜひとも見学して行ってください。お待ちしております。