介護
グループホーム

グループホームたのしい家墨染(京都市伏見区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報

株式会社ケア21
職種名
介護職員・ヘルパー
住所
京都府京都市伏見区深草大亀谷東古御香町23
勤続支援金 4,000〜10,000円
月給 213,000 円〜 233,000
2023年3月OPEN♪介護職(グループホーム:関西・名古屋エリア)/正社員
◆パートの方が働きやすい会社として、「平成28年度パートタイム労働者活躍推進企業表彰」最優良賞を受賞しました。◆ 経営理念「人を大事にし、人を育てる」のもと、定年制度を撤廃。 社員一人ひとりの可能性をどこまでも信じる会社です。
  • 中高年が働きやすい
  • 未経験歓迎
  • 車通勤可
  • 賞与あり
  • 研修制度あり
  • 資格取得支援制度あり
  • 施設見学OK
  • 無資格者相談OK
  • 月給23万円以上あり

募集内容

  • 募集職種

    介護職員・ヘルパー
  • 仕事内容

    グループホームにおける介護業務

  • 応募資格

    ・介護福祉士
    ・介護職員実務者研修修了
    ・介護職員基礎研修修了
    ・ホームヘルパー1級
    ・介護職員初任者研修修了
    ・ホームヘルパー2級

    上記のうちいずれかの資格をお持ちであること。

    ※無資格未経験の方につきましては、アルバイト・パートからの
     雇用となり、資格取得後に正社員雇用となります。
     (当社規定有り)

    【こんな方を歓迎します】
    ・コーチングなどのサポート体制が整っている環境で働きたい方
    ・自由に自立した職場で働きたい方
    ・「明るく、元気に、楽しく、たくましく」働きたい方

  • 雇用形態詳細

    正社員(試用期間3か月/同条件)

  • 給与

    • 賞与あり
    • 昇給あり
    月給 213,000円〜233,000円

    <備考>
    ※夜勤手当5回分含む

    【給与内訳】
    基本給:173,000円
    地域手当:10,000円
    資格手当:5,000円~25,000円
    夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
    ※昇給・昇格は人事考課による

    【別途支給】
    ・送迎手当:規定有

    【賞与】 
    賞与:年2回 平均41万円(処遇改善手当含む)

  • 待遇・福利厚生

    • 退職金あり
    • 交通費支給

    ■昇給、賞与あり(人事考課・業績による)
    ■交通費実費支給(月額上限50,000円)
    ■退職金制度
    ■組合制度
    ■持株会制度
    ■制服貸与
    ■資格取得支援制度等

  • 加入保険

    ■各種社会保険完備

  • 勤務時間

    シフトによる

    早番 7:00~16:00
    日勤 9:00~18:00
    遅番 11:00~20:00
    夜勤 17:00~翌10:00
    (休憩60分)
    (1ヶ月単位の変形労働時間制)

  • 休日・休暇

    • 慶弔休暇
    • 夏季休暇
    • 冬季休暇
    • 年間休日110日以上

    休日:月により8~9日(年間休日111日) ※一ヶ月単位の変形労働時間制

    ■夏期・冬期休暇有(夏期3日、冬期4日)
    ■有給休暇有(初年度10日)
    ■慶弔休暇有

事業所情報

  • スタッフの声

    Q.料理が得意ではないのですが、グループホームで勤務できますか?
    献立と調理方法は、業者さんが用意してくださっていて、材料も届くので、献立に悩んだりすることはありません。ケア21のグループホームでは、利用者様の介護度やスタッフの人手の状況によって、すでにできたものをレンジでチンする施設もあります。いずれにしても、私自身がほぼ料理の経験が無い中で対応できているので、自信がない方でも心配ないと思いますよ!

    Q.介護業界に入ったきっかけはなんですか?
    高校卒業後に実家の呉服業の外回り営業を数年経験し、その後町工場に3~4年勤務した後介護業界に入りました。無くならない業界であったし、自分で言うのもなんですが(笑)、僕自身周囲から優しいと言われることが多かったので、自身に向いているのではと思ったのがきっかけです。それから約15年介護に携わっており、ケア21関西は介護職として4社目となります。デイサービス、有料老人ホーム、グループホームを経験しましたが、一人の利用者様と密に接することができるグループホームが一番自分に合っていると思います。

    Q.未経験で介護の仕事を始めた当時は、どんなことを感じていましたか?
    一言で言うと大変でした。1社目に割と厳しい施設に入社したというのもあったんですが、排せつ介助などしたことがなかったので、このまま自分にできるのか不安だった記憶があります。目標とする先輩がいたり、利用者様の買い物に同行して、何の料理を作るかを一緒に考えながら買い物することが楽しかったりと、前向きになれることも多く、最初は大変だった仕事にも半年ほどで慣れることができました。

  • メッセージ

    ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れています。
    新たにケア21の一員となって下さる皆様に、当社の理念・方針から現場ですぐ役立つ技術・考え方までご理解いただくと共に、安心してご利用者様へのサービス提供を行える環境が当社にあることを肌で感じていただきたいからです。

    人は「いつでも、いつからでも成長できる」というのが私たちの考え方です。
    まだまだ働く意欲・体力・能力があるにもかかわらず、年齢を理由に活躍のフィールドを奪われてしまうのは実に勿体ないことです。
    だから、人財がいつまでも活躍できるフィールドを確保すべく、定年制を撤廃しました。

    その他、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、当社ならではの「人を大事にし、人を育てる」仕組みのもと、社員一人ひとりが日々、貢献と成長を実感しています。

応募後の流れ

【STEP1】カイゴジョブにて応募後
※1~2営業日以内に、担当者より職場見学や面接の日程調整のご連絡を致します。
※土日・祝日にご応募いただいた場合は、翌営業日の対応となります。

▼【STEP2】面接(1回)
難しい質問はありませんので、肩ひじはらずリラックスしてお越しください。
※履歴書と、有資格者の方は資格証のコピーをお持ちください。
※当日は担当部署の管理者と採用担当の1~2名程度で面接させていただきます。

▼【STEP3】内定
面接後は、2〜3日で採用か不採用のご連絡をさせていただきます。
採用が決まりましたら、出勤初日にご用意いただくもの(制服や事業所で履いていただく上履き等)をご案内いたします。
出勤初日にはご印鑑をお持ちいただくようお願いいたします。
労働契約を取り結ばせていただきます。

□□□見学も受付中です!□□□
ご応募いただいた後、ご見学いただくこともお勧めいたします。
当社の施設や一緒に働くことになるであろう仲間、雰囲気を
ぜひ見にいらして下さい!
ご連絡をいただけましたら、ご希望の日程にていつでもご案内致します。

求人広告番号
407776
最終更新日
2024/04/22
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