アピスケアプランセンター茨木中央(茨木市)の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 住所
- 大阪府茨木市庄1丁目5番20号萬商3Ds A
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 夜勤なしOK
- ブランクありOK
- 施設見学OK
- 月給23万円以上あり
- 定年60歳以上
- 駅近(約10分以内)
アピールポイント
*施設見学OK!気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます
*ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします!
*しっかりオン・オフが切り替えられるよう休憩室を設置しています◎
*職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎
*再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます。
*仕事はもちろん、プライベートな話も気軽にできるほど職員同士の距離が近いのが魅力です。
*職場の男女比:ほぼ女性職員の職場です。
*中高年の職員も無理なく活躍中の当社。同年代の職員が多いからこその「働きやすさ」が魅力です。
*現場でわからないことがあった時も安心!その都度しっかりOJTで教える環境があるので、安心して働きやすい職場です。
*先輩ケアマネジャーがしっかりとサポート致します!
募集内容
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募集職種
介護支援専門員(ケアマネジャー) -
仕事内容
◇ケアマネジャー業務全般◇
利用者様のADLと、利用者様およびご家族の希望を把握します。
課題を分析し、サービスを盛り込んでケアプランを作成します。
時間の経過とともにモニタリングを行い、
利用者様の状態や生活状況の変化に合わせてプランの変更に反映させてゆきます。
利用者様の生活や希望はまちまちですので
生活全般の相談に乗ったり、気持ち面でのフォローも行います。
また、地域包括支援センターからの委託による認定調査業務も行っております。◎ケアマネジャー6名
事務員1名、全員女性の事務所で落ち着いた雰囲気の職場です。 -
応募資格
【必須】
・介護支援専門員【歓迎】
・イチから学ぶ意欲のある方
・利用者様、同僚とコミュニケーションをとりながら仕事を楽しめる方
・積極的に新しいことへチャレンジできる方◇学歴不問
◇未経験OK
◇ブランクありOK -
雇用形態詳細
正社員【試用期間3カ月/労働条件変動なし】
※転勤の可能性なし -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 249,500円〜※固定残業代:34,000円(残業の有無に関わらず20時間分として支給)含む ※超過分は別途支給
☆昇給あり
☆賞与あり:年2回(合計約2ヶ月分/2022年実績) -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
・交通費支給(会社規定による)
・バイク、自転車通勤OK
・再雇用制度あり
・退職金制度あり
・資格取得支援・手当あり
・服装自由
・健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接種(費用は会社負担)
・受動喫煙防止措置あり(敷地内禁煙)
・施設見学OK
・休憩室あり
・研修あり -
加入保険
・社会保険完備
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勤務時間
9時00分~18時00分
※休憩時間:60分
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休日・休暇
- 慶弔休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
・完全週休二日制
※利用者様との調整の都合により休日出勤の場合あり、代休で対応となります。
・年間休日120日以上
・有給休暇(6ヶ月経過後付与)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社アピスライフケア
- 法人住所
- 大阪府茨木市庄1丁目5番20号萬商3DsA
- 事業所名
- アピスケアプランセンター茨木中央
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 居宅介護支援事業所
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アクセス
〒567-0806
大阪府茨木市庄1丁目5番20号萬商3Ds A
事業所環境
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介護サービス情報公表システムデータ
従業員の男女比
従業員の年齢構成
利用者の男女比
利用者の年齢構成
- 求人広告番号
- 408241
- 最終更新日
- 2023/07/10