※給与、仕事内容など募集情報は現時点で異なる可能性があります。
LITALICOワークス 姫路(姫路市)の生活支援員・世話人・就労支援員(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 生活支援員・世話人・就労支援員
- 住所
- 兵庫県姫路市南駅前町96-1 サウスワンビル2階
- 最終更新日
- 2025/03/06
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- WワークOK
- 定年なし
- 無資格者相談OK
- 送迎業務なし
- 勤務時間相談OK
- 月給30万円以上あり
- 駅近(約5分以内)
アピールポイント
LITALICOワークスって?
・障がいのある方の「働く」をサポートする就労支援サービスです。
・ご利用者のサポートだけでなくその方の環境面でもアプローチし、1人ひとりに合わせた支援計画をつくり、一緒に目標に向かって伴走していきます。
・みなさんのこれまでの一般企業での経験を活かした教育や福祉に取り組めます!
LITALICOで働く魅力!
・上場企業だからこその充実した福利厚生!
・個々のスキルアップのために数多くの研修や学習体制を用意!
ライフワークバランスを大事にしたい方へ
LITALICOでは社員が健康で心地よく働けるよう、様々な制度を導入しています。
・定年制の廃止
・週40時間/35時間/32時間の多様な勤務制度の導入(一部規定あり)
・育児時短制度、介護時短制度の拡充
・兼業/副業OK(育児休業中も兼業/副業OK)
・専門部署による心身面のカウンセリングサポート
・パートナーシップ制度の拡充(同性パートナー、事実婚でも育児・介護忌引・休暇が取得可能)
募集内容
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募集職種
生活支援員・世話人・就労支援員 -
仕事内容
「LITALICOワークス」は、障害のある方が就職に向けて必要なプログラムをおこなう、就労移行支援事業所です。
一人ひとりに合う「働く」を見つけていけるように、その方の状況や目標、スキルに合わせてサポートを行います。〇就職準備
200以上のプログラムから、その方に合わせたプログラムを選んで、実施します。ビジネスコミュニケーションやパソコン操作などのプログラムが存在しています。〇企業インターン・就職活動
求人があり、単にその仕事をご利用者様に割り振るのでなく、ご利用者様の得意なことと苦手なこととすり合わせた上で最適な勤務先が見つかるようサポートします。〇職場定着
実際に勤務いただいてからも、ご利用者様、企業の担当者双方に定期的に連絡し、お互いに困っていることがないかを確認します。※送迎はありません。
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応募資格
資格・経験不問
【必須スキル】
ワード・エクセル・パワーポイントの使用に抵抗がないこと飲食業界や人材系、販売スタッフや営業経験者など、さまざまな業界から幅広い経歴の方に入社いただき、活躍いただいています。
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雇用形態詳細
正社員(試用期間3ヶ月/同条件)
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給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 253,400円〜344,200円【給与】
月給25万3400円~34万4200円
※上記月給には、固定残業代(20時間分/3万3900円~4万6000円)が含まれています。時間超過分は追加で支給となります。
※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。
〇想定年収:325万円~475万円(年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施)※入社後3ヶ月間の試用期間があります。
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待遇・福利厚生
- 交通費支給
【福利厚生】
・給与改定年2回(4月・10月)
・賞与年2回(5月・11月)
・交通費支給(上限5万円/月)
・健康診断(年1回無料)/インフルエンザ予防接種費用一部負担
・健康保険組合(TKJ)の各種優待/保養施設利用
・カウンセリングサポート /健康サポートグループの活用(社員の健康サポートするための専門部署)
・社内割引制度
・社内公募制度(他事業部へのキャリアチェンジが可能)
・社内表彰制度(年に1~2回、実践例の報告や表彰あり)
・カムバックエントリー制度(留学や院進学を理由に一時的に会社を離れても、復帰することが可能)
・各種社内勉強会あり ・新規事業提案制度(新規事業・新制度を社長に提案OK)
・副業・兼業可能(業種/職種の制限なし)
・定年制なし【個人個人に合った働き方】
・週40時間/32時間の多様な勤務制度(一部規定あり)
32時間(週4日)を選択可能としています
・育産休暇/育産休サポート制度 (お子さまが小学校卒業まで時短勤務可能)
・兼業可能(同業他社もOK/育児休暇中もOK/社内規定あり)
・男性の育休取得を奨励(対象者の56%が育休を取得)
・パートナーシップ制度(同性パートナー、事実婚でも忌引休暇、介護・育児休業の対象)
・同性パートナー・事実婚での福利厚生利用可能
・最長6年の育児休業
ご本人かパートナーの出産に伴い性別を問わず育児休業を取得できます。
2歳以降~小学校就学前まで最長6年延長も可能です(保険適応範囲などは法規定による)
・産前産後休業
産前6週間(多胎の場合14週間)、産後8週間、休業が可能です
・介護休業
・育児・介護時短制度
育児や介護等を理由に1日の労働時間を短縮して働く選択が可能です【保険/年金制度】
・社会保険完備
・企業型確定拠出年金制度(DC制度)
・持株会 -
加入保険
社会保険完備
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勤務時間
勤務時間:8:30~17:30
(休憩時間 60分)※土曜日・祝日はセンター開所、日曜日も月1回センター開所のため、月2~3回は土・祝日出社があります。
(数ヶ月に1回程度、日曜出社あり) -
休日・休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 年間休日110日以上
<年間休日130日以上!>
〇週休2日制(シフト制)
〇有給休暇(入社初月に付与)
※有給休暇は時間単位での取得が可能です。
〇夏季休暇
〇年末年始休暇
〇産前産後・育児休暇
〇忌引休暇
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社LITALICO
- 法人住所
- 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号
- 事業所名
- LITALICOワークス 姫路
- サービス区分
- 障がい福祉
- サービス種別
- 障がい者支援
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アクセス
兵庫県姫路市南駅前町96-1 サウスワンビル2階「姫路駅」徒歩3分
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メッセージ
株式会社LITALICOは「障害のない社会をつくる」をビジョンに掲げ、
児童発達支援、放課後等デイサービスや幼児教室・学習塾・就労移行支援などで支援サービスを提供しています。
「人」のための社会をつくること。常に中心は「人」であるという意思を込めています。