グループホームパートナーハウスたんぽぽ(大洲市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 長浜町出海乙４ 旧出海小学校
アピールポイント
＊施設見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます
＊ブランクがあっても大丈夫！これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか？
＊職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎
＊「定年後も介護・医療の仕事に携わりたい」という想いに応えられるよう、再雇用制度を導入しています★
＊職員同士助け合う雰囲気のある事業所。困った時にはすぐにサポートしてくれます。
＊職場の男女比：女性比率が高い職場です。
＊若手～中高年まで幅広い世代の職員が勤務◎お互いの経験や知識を伝え合い、協力して業務を行っています。
＊現場でわからないことがあった時も安心！その都度しっかりOJTで教える環境があるので、安心して働きやすい職場です。
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
◇グループホームにおける介護職員としての業務全般◇
・利用者の生活援助
（食事・排泄・入浴介助、立ち上がり、歩行等の介助、衣服の脱着等）
・掃除
・買い物
・利用者に関する記録 -
応募資格
【すべて必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上（深夜業務があるため）
・59歳以下（定年のため）【あれば尚可】
・介護福祉士※ブランクありOK
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雇用形態詳細
正社員【試用期間2ヶ月/労働条件変更なし】
※転勤の可能性：なし -
給与
月給 180,500円〜202,500円【内訳】
・基本給：149,000円～171,000円
・ベースアップ手当（一律）：6,500円
・夜勤手当：5,000円/回（月5回以上）【別途支給】
・介護福祉士手当：5,000円/月
・家族手当：1,500円/月
・介護職員処遇改善手当※2022年度実績：年3回/合計360,000円
・特定介護職員処遇改善手当【昇給】
あり：3,500円/月支給(本年度実績）【賞与】
あり：年2回（8月・12月）
200,000円～300,000円※2022年度実績※昇給、賞与は本人の能力、業績に応じて支給
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待遇・福利厚生
・交通費実費支給（上限：13,700円/月）
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・退職金共済加入
・退職金制度あり（勤続期間4年以上）
・定年制度あり（一律60歳）
・再雇用制度あり（上限65歳）
・屋内の受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・入社後半年経過でお祝い金支給（50,000円）
・施設見学OK
・インフルエンザ予防接種あり
・研修あり -
加入保険
・社会保険完備
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勤務時間
（1）7時30分～16時30分
（2）8時30分～17時30分
（3）9時30分～18時30分
（4）16時30分～翌9時30分
※夜勤は月5回以上※休憩時間60分
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務）
※月平均残業時間：10時間残業あり（月10時間）
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休日・休暇
・4週9休（シフト制）
・年間休日105日
・年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）
・リフレッシュ休暇：あり（年1回） -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- キラメキケア株式会社
- 法人住所
- 愛媛県大洲市徳森248
- 事業所名
- グループホームパートナーハウスたんぽぽ
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- グループホーム
- オープン日
- 2017/04/01
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アクセス
〒799-3456
長浜町出海乙４ 旧出海小学校無料駐車場完備
事業所環境
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介護サービス情報公表システムデータ
従業員の男女比
女性 7 / 男性 3従業員の年齢構成
20代 0人 / 30代 2人 / 40代 7人 / 50代 3人 / 60代～ 3人利用者の男女比
女性 7 / 男性 3利用者の年齢構成
～64歳 0人 / 65～74歳 1人 / 75～84歳 3人 / 85～94歳 9人 / 95歳～ 5人
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採用担当者の声
今回欠員補充となります。力を合わせて入居している皆様を幸せに生活できるホームにしていければと思っています。ぜひご協力ください！
