【介護職／デイサービス】インタビュー：谷 晴菜（30代）
アピールポイント
株式会社ニチイ学館では「社業の発展を通して豊かな人間生活の向上に貢献する」という経営理念のもと、教育、介護、医療、保育等の「生活」に関わる幅広い分野で事業展開を行っています。
【あなたらしい理想の働き方を実現】
「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,800ヵ所で介護事業を行っています。訪問介護やデイサービス等の在宅系介護からグループホーム・有料老人ホーム等の居住系までご利用者の自分らしい暮らしをサポートする「トータル介護サービス」を提供しているため、お持ちの資格、経験に合う場所で"理想の働き方"を実現できます。
【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、すべてのスタッフに在籍年数に応じた手当を毎月支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パートスタッフにおいてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。
【ご家庭や自分の時間を大切にできる】
当社は、子育て支援や仕事と介護を両立できる職場環境の整備に積極的に取り組む企業として「次世代認定マーク（くるみんマーク）」・「トモニンマーク」を取得しています。育児・出産による育児休業制度やご家族の介護・看護による休暇取得など様々なサポートを行っています。また、働き方においても、夜間のみや日中の短時間のみ・扶養範囲内やフルタイム・Wワーク等、一人ひとりの生活にあった働き方ができます。
【どんな仕事をするの？】
通所介護事業所では、介護が必要な方が自立した在宅生活を送ることができるよう食事・入浴の介助やリハビリ等を行っています。管理者の業務は事業所毎に異なりますが、事業所の運営管理や職員の採用・考課などの人事管理、利用者獲得の営業活動を含めた収支管理等を行っています。
募集内容
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募集職種
管理者・施設長・ホーム長 -
仕事内容
【デイサービスの管理者候補】
・デイサービスとは、
介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。・主な業務は、
現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。・マネジメント業務とは、
シフト管理や売上/利益管理など【未経験でもニチイでの新たなキャリアをスタートできる研修・OJT】
・入社から「6ヶ月」は、研修・OJT期間となります。
・期間中は、配属拠点と「異なる拠点」で研修・OJTを実施いたします。
＜研修先＞ニチイケアセンター聖（長野県千曲市八幡3538番地1）
・原則、全国転勤はなし -
応募資格
◆無資格の方もご相談ください！
・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー２級）
・介護職員実務者研修（旧ホームヘルパー１級・介護職員基礎研修）
・介護福祉士 -
雇用形態詳細
正社員
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給与
月給 213,460円〜年収約350万円～569万円※「キャリアチェンジ支援金（入社お祝い金）」として、プラス30万円支給（規定あり）
※自己研鑽により、就業時間外で実務者研修を修了した場合、プラス25万円
年1回、最大2回支給現在、介護現場の「働きやすい環境づくり」を目指し、介護スタッフの処遇改善の取り組みをしています。
年収は、成果に対するインセンティブ額が大きく影響するため、どのエリアでも最大年収500万円以上の実績も。
【参考：全国平均】デイサービス管理者：平均年収458万円、最大年収569万円
（中部日本エリア）デイサービス管理者：平均年収444万円、最大年収534万円 -
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・社会保険完備
・各種休暇／休業制度（詳細下記）
・通勤交通費実費支給（月50,000円まで／規定による）
・制服貸与
・研修制度あり
・キャリアアップ制度（業務スキルに応じた社内試験に合格すると昇給する制度）
・企業主導型保育所あり（利用はエリア・定員状況による）
・資格取得支援制度あり
｢処遇改善加算／特定処遇改善加算」取得事業所 -
加入保険
社会保険完備（雇用保険・健康保険・厚生年金保険・労災保険） ※加入条件を満たした場合
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勤務時間
シフト表により事前に設定※所定労働時間は、月170時間
標準的な勤務時間帯： 8:00～18:00の間で8時間勤務 -
休日・休暇
【休日】4週6休以上（シフト制）
【各種休暇・休業制度】
・年次有給休暇…半日単位での取得可能！
・夏期休暇 ・家族愛休暇
・産前産後休暇／育児休業
・結婚休暇 ・介護休暇（休業） 等
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社ニチイ学館
- 法人住所
- 東京都千代田区神田駿河台４－６御茶ノ水ソラシティ
- 事業所名
- ニチイケアセンター長野
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- デイサービス・デイケア
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アクセス
〒380-0052
長野県長野市檀田2-5-6長野電鉄長野線桐原駅 徒歩15分
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スタッフの声
【20代/男性管理職 異業種から介護職へ転職し管理職へキャリアアップしたスタッフ】
Q.ニチイで働こうと思った理由は何ですか？
「働き始めてからも、学ぶことができる会社だ」と思ったのが、ニチイを選んだ決め手でした。Q.介護の仕事に就いてよかったと思うことは何ですか？
スタッフ全員が同じ気持ちになり、同じ目標に向かってチームケアができることです。Q.日頃の業務の中で、心掛けていることは何ですか？
迅速な対応を心掛け、何かあった場合は、管理者としていつでも動けるようにしています。Q.将来の目標を教えてください。
他のサービスも経験し、最適なケアプランを作成できるようなケアマネジャーになりたいと思います。 -
採用担当者の声
★★無資格でも、介護未経験でも、活躍いただけます★★
・未経験の領域に一歩踏み出すのは、不安ですよね！？
そんな不安を払拭してもらう体制、制度を整えてます。
介護のスキルは、充実の「研修」で全面バックアップ！
資格の取得も支援します！★デイサービスの管理者を目指すメリット★
・これまでの店長経験で培ったスキルを活かす事が可能！
＜店長経験で活かせるスキル＞
シフト管理、収益・利益管理、ホスピタリティ力、スタッフへの指導・教育力、フロア全体を見渡す力、活気を作る力・昼の仕事＋月10日程度の休暇＝ ワークライフバランスの改善
デイサービスは、勤務時間が日中のため、夜勤もなく、自分の時間が確保しやすい働き方が可能です。
また、大手飲食チェーンなどとは異なり店舗、拠点の定期的な異動はありません。なお、デイサービスの管理者の平均残業時間は4時間で残業代支給となります。・正社員としてのセカンドキャリア
介護の仕事は、何歳からでも資格にチャレンジでき、専門職としてのスキルアップが可能です。
厚生労働省の認定する介護の資格が働きながら取得できます。
また、ニチイの社内にて、拠点→支店→支社→本社など、現場事業所だけでなく、さらに広いフィールドで、活躍するチャンスがあります。
40代・50代の方が未経験で入社し、介護福祉士として専門職の道を極めたり、本社管理職として昇進し、セカンドキャリアを築かれた方も多くいます。・年収は、飲食業界管理職の平均同等水準
在籍年数や資格取得による賃金アップもあります。
