アピールポイント
≪充実の研修制度≫
・毎月事業所ごとや全体で研修を実施
・個々のスキルに応じて計画的に外部研修への参加促進
・資格取得に向けた法人内研修も実施
・キャリアアップ研修として個々の知識や技術に応じたテーマでの研修を定期的に実施
≪働きやすい環境作り≫
・育児介護休業等の情報発信を目的にリーフレットを作成
・妊娠中の職員や体調不良の職員が継続勤務できるよう、体調にあわせた職務内容を調整する等対応
・休業中の職員へは、安心して職場復帰できるよう定期的に、職場の状況報告や悩み事の相談等の対応
・希望に応じて夜間勤務を子が小学校中学年まで免除
・子育てに対する職場の理解を深め、子育て支援に取り組むことを目的に「子ども参観日」を実施
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
○介護業務全般○
・食事、入浴、排泄、衣類の着脱等の介助
・本人や家族への精神的ケア
・送迎補助業務(ショートステイ配属の場合) など＜下記いずれかでの勤務 ※配属は、経験や希望を考慮いたします＞
短期入所事業かつぼ園：新潟県長岡市加津保町1695-2
特別養護老人ホームかつぼ園：新潟県長岡市加津保町1695-2 -
応募資格
【すべて必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・18歳以上の方(深夜業務があるため)
・64歳以下（定年年齢65歳のため）
・高卒以上 -
雇用形態詳細
正社員【試用期間6ヵ月/労働条件変更なし】
※転勤の可能性：あり（長岡市内施設） -
給与
月給 179,200円〜234,280円【内訳】
・基本給：146,000円〜201,080円
・処遇改善加算手当：18,000円
・特定処遇改善手当：8,500円
・処遇支援手当：6,700円【別途支給】
・資格手当：5,000円/月
・夜勤手当：11,000円～/回
・子ども手当：1人あたり10,000円/月（要件あり）
・住宅手当：～20,000円/月（要件あり）【昇給】
あり：1ヶ月あたり1,000円～3,000円（2022年度実績）【賞与】
あり：年2回計3.00ヶ月分（2022年度実績） -
待遇・福利厚生
・交通費実費支給（上限：月額20,900円）
・マイカー通勤可（駐車場あり）
・退職金共済加入
・退職金制度あり（勤続期間1年以上）
・再雇用制度あり（上限74歳）
・勤務延長制度あり（上限70歳）
・屋内の受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・制服あり（採用後6ヶ月後）
・祝い金ならびに弔慰金の支給あり
・社会福祉施設従事者相互保険に加入
・社会福祉施設職員等退職手当共済制度および新潟県民間社会福祉職員退職積立基金制度への加入
・長岡市勤労者福祉サービスセンターへ加入
・職員共済会による職員旅行あり
・新年会などの企画あり
・インフルエンザ予防接種補助あり
・休憩室あり
・研修あり
・施設見学OK -
加入保険
・社会保険完備
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勤務時間
（1）7時45分～16時45分
（2）10時00分〜19時00分
（3）16時15分〜翌9時15分※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務）
※月平均残業時間：5時間
※休憩時間60分
※配属先対応したシフトとなります -
休日・休暇
・週休二日制 ※勤務割表による
・年間休日119日
・年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）
・慶弔休暇
・永年勤続者への特別休暇の付与あり
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休業取得実績あり -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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- 法人名
- 社会福祉法人長岡東山福祉会
- 法人住所
- 新潟県長岡市加津保町1695-2
- 事業所名
- 短期入所事業かつぼ園
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- ショートステイ(短期入所)
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アクセス
新潟県長岡市加津保町1695-2
事業所環境
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介護サービス情報公表システムデータ
従業員の男女比
女性 7 / 男性 3従業員の年齢構成
20代 4人 / 30代 2人 / 40代 3人 / 50代 3人 / 60代～ 0人利用者の男女比
女性 8 / 男性 2利用者の年齢構成
～64歳 1人 / 65～74歳 3人 / 75～84歳 14人 / 85～94歳 26人 / 95歳～ 7人
