アミカの郷草加谷塚(草加市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 埼玉県草加市谷塚町1943-1
アピールポイント
ALSOK介護株式会社は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを支えることで信頼を得て社会の負託に応えることを理念としています。
【資格取得も目指せる教育体制】
当社では、「最高の介護品質」を提供するには人財の確保・育成が重要であると考えており「人財開発センター」を設立しました。センター内では新入社員研修、キャリア研修、職階級別研修など年間60回以上の研修の他、未経験者の方は「介護職員初任者研修」介護福祉士を目指す方には「介護福祉士実務者研修」を開講し、職員のスキル醸成を図っています。
【ICT化の推進で負担を軽減】
時代とともに変化していくご利用者様のニーズと将来の介護人材不足に対応していくため、ICT化の推進を行っています。見守りシステムや記録システムを導入し、職員の業務負担を軽減してご利用者様とのコミュニケーションに注力できるようにしています。
【子育てサポート企業としてくるみん認定取得】
仕事と子育てなどの両立を支援するため、短時間勤務など多様な働き方を推進しています。その他にも、誰もが安心して長く活躍できる職場を目指して、育児・介護休業制度や住宅手当など様々な福利厚生を設けています。
【どんな仕事をするの？】
・未経験の方も安心して働ける施設・教育体制
・新オ－プンなので、スタッフの経験・ご意見やお知恵をどんどん採用し活用
・サービス付き高齢者向け住宅に、訪問介護・居宅介護・訪問看護の３事業所が併設
・介護・医療の密な連携により、ご利用者の生活の質を高めます！
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
定員６８名、サービス付き高齢者向け住宅内での介護保険サービス提供および日常生活のサポートをしていただきます。
・食事介助
・排泄介助
・入浴・整容介助
・買い物同行等、外出介助
・生活援助（洗濯・居室掃除・買い物代行ほか）
・介護保険適用外の自費サービスにも対応
●笑顔が得意な方、人と接することが好きな方、大歓迎！！ -
応募資格
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上お持ちの方
■すべての勤務時間・曜日が勤務が可能な方
※定年65歳 -
雇用形態詳細
試用期間6ヵ月（条件変更なし）
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給与
月給 218,000円〜248,000円月給218,000円～248,000円
※介護職員等ベースアップ等支援加算有り【介護福祉士】月給248,000円
※一律夜勤手当（月5回分）、資格手当等、毎月支払われる手当を含みます。
■夜勤手当…7,000円/回
■介護福祉士資格手当…10,000円/月【初任者研修・ヘルパー2級・実務者研修・ヘルパー1級】月給218,000円
※一律夜勤手当（月5回分）等、毎月支払われる手当を含みます。
■夜勤手当…7,000円/回【別途支給】住宅手当：10,000円/月（条件あり・申請制）
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待遇・福利厚生
●住宅家賃手当あり 月10,000円（規定あり）
●交通費支給（上限50,000円/月）
●社会保険完備
●制服（ポロシャツ）貸与
●バイク、車通勤応相談
●各種研修充実
●資格取得支援
●ALSOKの福利厚生制度利用可
●定期健康診断
●インフルエンザ予防接種補助
●定年は65歳
※64歳までに入社された方で、65歳以降も健康で引き続きご勤務を希望される場合は、嘱託社員やパートとして最長78歳までご勤務いただけます。 -
加入保険
●社会保険完備
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勤務時間
シフト制
(1)7：30～16：30
(2)9：00～18：00
(3)10：30～19：30
(4)16：30～翌9：30
※休憩1時間 -
休日・休暇
月9公休（閏年を除く2月は8公休）【年間公休107日】
・年次有給休暇・特別休暇・産前産後休暇、育児休業、介護休業取得実績あり -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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- 法人名
- ALSOK介護株式会社
- 法人住所
- 埼玉県さいたま市大宮区三橋2丁目795番地
- 事業所名
- アミカの郷草加谷塚
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- サービス付き高齢者向け住宅
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アクセス
〒340-0023
埼玉県草加市谷塚町1943-1
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スタッフの声
2024年4月草加市に新築OPEN予定の『アミカの郷草加谷塚』です。
東武スカイツリーライン「谷塚」駅より徒歩14分、国道４号バイパスを渡った先に建つサービス付き高齢者向け住宅。新しい環境とピカピカの施設で、1から作り上げていくワクワク感とやりがいを感じながら働いていただけます。
【ホーム長より】
ご利用者様第一に動ける人、自ら考え実行できる人、明るく元気、笑顔でコミュニケーションの取れる人など、スタッフの皆さまと共に考え、悩み、笑う仕組み作りに全力投球していきます！環境のIT化により、ご利用者もスタッフも、より安全で安心の介護を。ブランクや未経験よりもお人柄をなにより重視しています！ -
採用担当者の声
◆当社で活躍する人財、求める人物像◆
・今の自分ができること、精一杯に取り組める
・笑顔でコミュニケーションが取れる
・身内の介護が必要となったときのため、知識や経験を積みたい
・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい
・将来はリーダーや管理者などのキャリアアップがしたい
どれか一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！◎引越し等で通勤が難しくなった場合も埼玉・東京・千葉・神奈川に300以上の事業所があるので、勤務地変更もご相談可能です。当社でキャリアを途切れさせることなく働くことができます！
