アピールポイント
【待遇】
賞与4か月に加え処遇改善手当の一時金もあります。年休も115日、夏季休暇・冬期休暇もあるのでプライベートとの両立も叶い易い職場です。
【法人の特徴】
直近3年間の離職率が5%と定着されている方が多いです。その様な背景もあり、新卒で採用された職員と中途採用者は同じくらいの割合で在席しています。
新卒で一から学びキャリアを積んでいる職員もいれば、それまでの経験を活かして活躍している職員もたくさんいます。
障害者支援に携わる部署の中途採用者のうち、福祉関係経験者は2/3、残りの1/3は全く違う業種からの転職者です。
未経験で入職された方も多いので、障がい福祉が初めての方でも安心な環境です。
【研修体制】
キャリア等級制度に定めるクラスに応じ、多彩な職場内研修メニューを用意しています。
この他に、研修委員会が現場のニーズを調査し、現場による現場のための研修会も開催しています。
また、法人内だけでなく、外部団体の主催する研修にも積極的に参加しています。
外部研修については、費用(参加費・交通費)を全て法人が負担の上で参加可能です。キャリア等級制度に則って参加する研修の他、様々な研修情報を開示し、自ら関心のある研修に参加する自主研修制度を設けています。
募集内容
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募集職種
生活支援員 -
仕事内容
【仕事内容】
障がい者施設(入所:42名、通所:約15名)における生活支援員業務全般
※法人採用につき法人内他事業所への異動の可能性あり -
応募資格
・介護福祉士
・初任者研修(ヘルパー2級)以上
・無資格応募可 -
雇用形態詳細
正社員（紹介）
【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
※試用期間中の労働条件の変更あり
【基本給】
大学卒（社会福祉士又は社会福祉士受験資格所持）:194,000円-
大学卒:186,000円-
専門学校卒（2年制）:178,000円- -
給与
月給 198,700円〜342,700円【月給】198,700円-342,700円
[内訳]
基本給:176,000円-311,000円
キャリア等級手当:1,000円-10,000円
処遇改善手当:6,000円
夜勤加算:3,175円/回(4回程度)
変則勤務手当:3,000円【その他手当】
早番遅番手当:3,000円/回
資格手当:1,000円-5,000円(複数所持の場合、上限10,000円)
住宅手当(賃貸):15,000円(上限)
住宅手当(持家):10,000円(上限)
扶養手当:2,000円ｰ12,000円
役職手当:3,000円-10,000円
処遇改善加算一時金(春賞与):約140,000円(前年度実績) -
待遇・福利厚生
・退職金共済
・健康診断
・インフルエンザ予防接種の補助【交通費詳細】
実費支給【退職金】
あり【産休・育休取得実績】
あり【再雇用】
あり
65歳まで -
加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
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勤務時間
07:00ｰ16:00
08:30ｰ17:30
11:00ｰ20:00
16:00ｰ翌09:30休憩：60分
夜勤時90分
【残業時間】
あり（残業時間指定なし） -
休日・休暇
シフト制（4週8休）
夏季休暇:3日
冬期休暇:4日
年次有給休暇:法定通り
年間休日115日 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 社会福祉法人彩明会
- 事業所名
- 障害者支援施設りんごの家
- サービス区分
- 障がい福祉
- サービス種別
- 障がい者支援
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アクセス
〒363-0006埼玉県桶川市倉田513
