ここらぼ(豊橋市)の児童発達支援管理責任者(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 豊橋市草間町字平南40
- 車通勤可
- 自転車通勤可
- 賞与あり
- 研修制度あり
- オープニングスタッフ
- 夜勤なしOK
- ブランクありOK
- 月給30万円以上あり
- 定年65歳以上
- 定員10名以下
アピールポイント
*ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします!
*再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます。
*施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です。
*職場の男女比:女性比率の多い職場です。
*若手~中高年まで世代を問わず様々な職員が在籍しているため、同世代の仲間も作りやすい環境です♪
*入社後は時間をかけて座学とOJT研修を行いますので、経験が浅い方やブランクがある方もしっかり業務を覚えられます◎
募集内容
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募集職種
児童発達支援管理責任者 -
仕事内容
・個別支援計画作成(アセスメントからモニタリングまで)
・スタッフの育成、指導
・地域の関係機関との連絡、調整
・保護者様との面談、情報共有
・送迎業務(必須)※1日の利用定員10名に対してスタッフ3、4名
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応募資格
【すべて必須】
・児童発達支援管理責任者として勤務いただける方
※実務要件を満たし、各研修(基礎+実践あるいは更新)を修了している方
・普通自動車運転免許
・64歳以下(定年65歳のため)※ブランクOK
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雇用形態詳細
正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変更なし】
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給与
- 固定残業代あり
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 325,000円固定残業代 45,000円(22時間/月) ※超過分別途支給【内訳】
・基本給:190,000円
・職務手当:40,000円
・管理手当:50,000円
・固定残業代:45,000円
(残業の有無に関わらず22時間分として支給。超過分は別途支給)【昇給】
あり:年1回【賞与】
あり:年2回 ※業績による -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
●交通費支給
●マイカー通勤可
●定年制度(65歳)
●再雇用制度(上限70歳)
●定期健康診断あり
●結婚・出産祝い金あり
●受動喫煙防止措置(敷地内禁煙)
●専門家による研修受講可能 -
加入保険
●社会保険完備
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勤務時間
【1】9時00分~18時00分
【2】9時30分~18時30分※休憩60分
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休日・休暇
- 慶弔休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
・完全週休二日制(日曜+その他1日休み)
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・誕生日休暇
・年末年始休暇 -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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- 法人名
- era合同会社
- 法人住所
- 愛知県豊橋市春日町2丁目45番地
- 事業所名
- ここらぼ
- サービス区分
- 障がい福祉
- サービス種別
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- オープン日
- 2023/09/01
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その他
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アクセス
- 車通勤可
- 自転車通勤可
〒441-8141
豊橋市草間町字平南40