アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
患者様に「安全、安心、安楽」を其とし、住民の皆様に信頼され愛される看護職員となれるよう努めます。この基本理念を常に念頭に置き、プロフェッショナルとして、自己成長･能力開発を図るために、加来字が主体的に研鑽に励んでいます。
託児所、寮、様々な待遇に研修制度と、待遇の良さも大きな魅力です。明るく朗らかなスタッフが多いので、院内の雰囲気や人間関係も非常に温かく、安心して看護に集中することができる環境です。
■■■アピールポイント■■■
・助手さんが多く在籍し、おむつ交換や入浴介助、食事介助等の大部分を担っている為、看護師は看護業務に専念できる環境です。
・院内研修や外部研修が充実しています。費用は病院持ちで出張扱いの為、無理なく学んで頂けます。
看護協会には病院負担（17,000円）で登録して頂けます。
・諸手当が充実しています。GWや年末年始は夜勤手当が2倍になります。（12,000円→24,000円）夜勤時にもし緊急入院があった場合も1人あたり1,000円が支給されます。
・勤務時間でフレックス制度を導入しておりますので、保育園のお迎え・学童のお迎えに間に合わないなどご相談頂けます。
■■■求める人物像■■■
･一般病棟･療養病棟まで幅広くご経験積みたい方
･研修制度など活用してプライベートも充実させながらスキルアップしたい方
･看護協会費用を病院負担してくれるなど看護師理解のある事業所で働きたい方
募集内容
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募集職種
看護職員 -
仕事内容
院内における看護業務および付帯する業務
■配属先
病棟【診療科目】
内科,呼吸器科,胃腸科,消化器科,循環器科,小児科,外科,整形外科,眼科,皮膚科,肛門科,放射線科,アレルギー科,リウマチ科,リハビリテーション科,透析【病床数】
155床【看護基準】
13:1【カルテについて】
オーダリングシステム
※看護記録等はシステム化しています。
獨協大学日光医療センターの研修に行って、導入時の参考にしました。 -
応募資格
看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
なし -
給与
月給 230,000円〜463,000円［詳細］
･基本給:170,000円-350,000円
･職務手当:7,000円-60,000円
･精勤手当:5,000円
･夜勤手当:12,000円/回［その他手当］※該当者に支給
･日直手当（日祝出勤の場合）:5,000円/回
･扶養手当:配偶者:10,000円/子:5,000円【扶養手当】
配偶者:10,000円
子:5,000円【賞与】
4.2ヶ月/年
年2回（前年度実績）【昇給】
年1回（率による昇給は50歳までです。昇給自体は60歳までありますが、％ではなく年間で月3,000円‐5,000円となります。）【想定年収】
3,474,000円 ～ 7,026,000円 -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
上限50,000円【退職金詳細】
退職金あり
勤続3年以上【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り【託児所】
日中のみ【寮】
単身寮 -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
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勤務時間
【日勤】08:30 ～ 17:30
【夜勤】17:00 ～ 09:00【休憩時間】
日勤:60分
夜勤:120分残業あり（月20時間）
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休日・休暇
［休日］
4週7休制
固定休:祝日［休暇］
夏季休暇:2日
年末年始休暇:5日
有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与）
※フレックス制度導入しております！［年間休日］
106日 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 医療法人 光風会
- 事業所名
- 医療法人 光風会 光南病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
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アクセス
〒329-0214 栃木県小山市乙女795-4※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
バイク通勤不可
■通勤手段
JR宇都宮線「間々田」駅より車3分
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スタッフの声
～キャリアパートナーが聞きました～
当院では寮、託児所を併設しており、お子様のいらっしゃる看護師さんでも働きやすい環境です。
ベテラン看護師だけでなく、ブランクのある方、臨床経験のない方、子育てをしながら働いている方などみんなが協力しながら頑張っています。
また駐車場も完備しているので、車通勤の方にも安心です。
