アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
医療法人橘会の運営するリハビリテーション病院で、2003年に開院しました。
法人として急性期、回復期から療養まで幅広く運営しています。
■■■アピールポイント■■■
【病院特徴】
・回復期リハビリテーション病棟入院料1や脳血管疾患等リハビリテーション料1等の施設基準を取得している病院です。
・関連施設に東住吉森本病院等があり、複数の施設の運営もしており福利厚生が整っています。
・回復期リハビリテーション病棟協会認定看護師が在籍しております。
【勤務条件】
・賞与が年間4.5ヶ月分あります。
・有給休暇は初年度3ヶ月後に10日間付与します。
【教育体制】
・「自律した人材」を目指せるように支援するプログラムがあります。
【その他】
・確定拠出年金(企業型・個人型)、企業年金基金への加入が可能です。(3年以上在籍時)
・勤続5年目から、区切りの年数ごとに永年勤続を称える表彰制度があり、賞金や特別休暇を付与します。
・テーマパークの入場料割引などがあります。
■■■院長をご紹介します！■■■
当院では、回復期には入院にて、休日も途切れなく専門性の高いリハビリテーションを集中的に行います。出来る限り早く生活の場へ復帰するよう、患者さんに関わる全てのスタッフが有機的に連携し、あらゆる角度から機能回復や生活能力向上に注力します。地域の医療・介護機関とも綿密に連携し、退院後の生活設計においても積極的に支援します。そして、退院後には安心して地域で暮らしていけるように、訪問リハビリテーション、通院・通所リハビリテーションで退院後もサポートいたします。回復に時間のかかる四肢麻痺・痙縮、高次脳機能障がい、嚥下障がいなどの後遺についても、各種専門外来リハビリテーショで改善に努めます。自動車運転再開や仕事復帰も支援します。我々は皆様と一緒にそのひとにとっての「再び適した状態」を追求したいと思います。
■■■求める人物像■■■
・回復期病棟での経験がある方
・急性期からその先の看護として、回復期に興味のある方
・元気になっていく過程に携わりたい方
・残業も少ない為、ご家庭/プライベートの両立が可能です。両立しながら看護をしたい方
募集内容
-
募集職種
看護職員 -
仕事内容
病院内における看護業務および付帯する業務
■配属先
病棟備考：回復期リハビリテーション病棟
【診療科目】
リハビリテーション科【病床数】
52床【看護方式】
チームナーシング【看護基準】
13:1【カルテについて】
電子カルテ -
応募資格
看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し -
給与
月給 256,200円〜328,000円［詳細］
・基本給:203,500円-265,000円
※基本給は、年齢と経験年数を加味した算定方法となります
・資格手当:10,000円
・夜勤手当（月4回）:42,700円-53,000円
※夜勤手当は、基本給に応じて（経験により）手当額が異なります
・扶養家族手当:10,000円-14,000円（該当者のみ支給）【扶養手当】
1人目:10,000円/名
2人目以降:2,000円/名【賞与】
4.5ヶ月/年
年2回【昇給】
年1回【想定年収】
3,990,150円 ～ 5,128,500円 -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
公共交通機関:定期券代
車:片道2km以上が支給対象【退職金詳細】
退職金あり
3年以上在籍【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
-
勤務時間
【日勤】09:00 ～ 17:00
【早出】07:30 ～ 15:30
【夜勤】17:30 ～ 09:00【休憩時間】
日勤:60分
夜勤:90分残業あり（月10時間）
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休日・休暇
[休日]
月9日休み[休暇]
有給休暇:入社3ヶ月経過後10日付与
その他:慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇[年間休日]
108日 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 医療法人橘会
- 事業所名
- 医療法人橘会 東住吉森本リハビリテーション病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
-
アクセス
〒546-0022 大阪府大阪市東住吉区住道矢田4-21-10※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
■通勤手段
・電車
近鉄南大阪線「矢田駅」より徒歩15分
・バス
大阪シティバス「阿部野橋駅」6番乗り場から20分程度「住道矢田停留所」より徒歩3分
