アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
藍野花園病院は精神科の急性期から療養型、在宅復帰までの一貫した看護を行っており、精神科に関して専門的に、まつ、トータル的な看護を経験できます。未経験、経験の浅い方へも手厚いフォローを得意としておりますので、やる気がある方ならどなたでも大歓迎です。
系列病院の藍野病院の託児所を使用可能です。子育てをしながら働く看護師さんの支援をしております。
■■■アピールポイント■■■
・残業少なめ/年間休日127日でワークライフバランスを重視しています。
・精神科看護をしっかりと学べる環境があります。
・有給消化率はほぼ100％です。
■■■教育体制・キャリアアップ■■■
看護協会（日看協・日精看）への入会を基に積極的な院外研究への参加を進めています。
院内にあっては教育担当者を中心に実習指導者教育・階層別卒後教育・補助教育・院内研究教育等、年度毎に計画・実施・評価を行っています。又、チーム医療との連携で外部からの講師を招き、他部署からもたくさんの方が教育に参加しています。
■■■求める人物像■■■
・精神科に興味のある方であれば、ご経験の有無は問いません。意欲にあふれ、協調性のある人材を広く求めています。
・もちろん精神科においてベテランの方も大歓迎です。
募集内容
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募集職種
看護職員 -
仕事内容
病院内における看護業務
■配属先
病棟【診療科目】
精神科【病床数】
606床【看護方式】
チームナーシング(一部固定ナーシング)【看護基準】
15:1 -
応募資格
准看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し -
給与
月給 236,000円〜［詳細］
・基本給:182,000円-（経験加算の上で詳細決定）
・職務手当:10,000円
・夜勤手当:11,000円/回
・業績手当:賞与の代替として、基準年間業績手当額を12回に均等分割して、入職7カ月目より毎月支給【該当者のみ】
・就学支援手当:10,000円/人（18歳未満の子供を扶養している場合に支給）【昇給】
［昇給額］1月あたり1,000円-4,000円（2020年度実績） -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
上限100,000円【退職金詳細】
退職金あり
勤続3年以上【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り【託児所】
24時間対応【寮】
単身寮 -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
-
勤務時間
【日勤】08:45 ～ 17:00
【夜勤】16:45 ～ 09:15
【早出】07:45 ～ 16:00【休憩時間】
日勤:60分
夜勤:120分 -
休日・休暇
・完全週休2日制
・年間休日127日（年度により変動）
・夏期休暇:3日 -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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- 法人名
- 医療法人恒昭会
- 事業所名
- 医療法人恒昭会 藍野花園病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
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アクセス
〒567-0017 大阪府茨木市花園2-6-1車通勤不可
■通勤手段
電車:JR摂津富田駅-送迎バス15分程度（関連施設の藍野大学の学生と乗り合い）
【送迎バスの摂津富田駅発車時間】
07時台:35分、45分、55分
08時台:05分、10分、13分、21分、30分、38分、46分、55分
15時台:05分、20分、35分、50分
16時台:05分、20分、35分、45分
※土曜日、祝日は別ダイヤ【送迎バスの病院発車時間>
17時台:00分、15分、18分、33分、48分
18時台:00分、18分、33分、48分
※土曜日、祝日は別ダイヤ
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スタッフの声
～キャリアパートナーが聞きました～
【先輩看護師より】
当院には時間にゆとりを持って働ける良さがあります。
残業はほとんどなく、定時に仕事を終えることができ、有給の消化率もほぼ100％です。
さらに子育て支援にも力を注ぎ、24時間対応の院内保育所は子育て中の看護師さんに大好評です。
職場には子育てと仕事を両立してきた看護師がたくさんいるので、子供が急な病気にかかった時もイヤな顔ひとつせずに、みんなでフォローしてくれる雰囲気があります。また精神疾患の看護には、一般教養を幅広く身につけることが大切です。
そのため当院では看護師教育にも熱心に取り組み、看護協会をはじめとする院外研修に積極的に参加しています。現代の病んだ社会にますますその重要性を増している精神疾患治療で、“病める人々を医やすばかりでなく慰めるために”看護師としてのあなたのスキルと経験を活かしてみませんか。
一緒に力を貸して下さい。お待ちしてます。
