社会医療法人 明和会 大曲中通病院(大仙市)の看護職員(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 看護職員
- 住所
- 〒014-0062 秋田県大仙市大曲上栄町6-4
- 車通勤可
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 住宅・家賃手当あり
- 育児休暇あり
- ブランクありOK
- 施設見学OK
- 月給27万円以上あり
- 定年60歳以上
アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
秋田県に3病院と看護学校を経営している法人です。急性期-回復期など幅広い経験が積めます。
■■■アピールポイント■■■
・2022年度賞与実績は4.00ヶ月/年と高水準!大手法人『明和会』なので経営安定&福利厚生も充実しています。
・医師を含め他業種間とのコミュニケーションが良好!小規模病院ならではのアットホームな雰囲気です。
・年間休日116日&月の希望休は4日申請可!しっかりお休みが確保できるのでプライベートを大切にできます。
・子育て理解あり!未就学児がいる方の夜勤については配慮させていただきます。お気軽にご相談ください。
・施設勤務が長い方でも自ら考えて動ける方なら大丈夫!病院勤務のブランクをしっかりサポートしていきます。
■■■こんな魅力があります!■■■
【弊社営業担当者の『ココが推し!』ポイント】
[多職種間の垣根が低く、コミュニケーションが図りやすい]
小規模の病院なので短期間で業務に携わる方の名前と顔が一致するメリットがあります。
人の顔や名前を一致させたりするのが苦手な方、人見知りがある方にもおすすめな規模です。
また、医師を含めスタッフ同士の距離感が近く、困ったことが起きてもお願いしやすい風土が根付いています。
看護部長からも「人間関係は良好な病院です」と太鼓判を頂いております。
[地域貢献を大切にしている病院]
コロナ禍以前は、大曲中通病院を身近に感じて頂くために、施設職員(介護士をはじめとした他職種)や、地域の一般住民方向けに病院での事例をまとめた発表会等も定期的に行っていました。
患者様の立場を考えた医療提供をするとともに、地域ニーズに寄り添った情報提供も大切にされています。
医療を通じて地域社会に貢献したいとお考えの、ホスピタリティ精神あふれる方におすすめな環境です。
[子育て世代が働きやすい環境!プライベートの時間をしっかり確保]
有給消化率70%以上で、希望休申請も最大で4日/月提出でき、申請が通りやすい環境です。
有給取得実績が70%を超えており、お子様の行事参加やご自身がリフレッシュするお時間がしっかり取れます。
基本的に年間休日は116日と多めですが、有給消化率も高いため、年間120日以上のお休みを取れています。
また、希望休の申請は月に3‐4回までと多めかつ、ほぼ希望どおり申請が通ることが多いので、子育て世代の方にも働きやすい環境となっております。
未就学児がいる方の夜勤については配慮がありますので、是非ご相談ください。
[患者様が元気になっていく姿をみたい、そんな方におすすめです]
一般病棟の在宅・施設復帰率は50%以上で、多くの患者様が元気に回復して戻って行かれます。
患者様とコミュニケーションをとり、元気に回復していく過程に携わることにやりがいを持てる方におすすめです。
■■■求める人物像■■■
・積極的に夜勤に入って収入を得たい方
・患者様が元気になっていく姿にやりがいを感じる方
・医療を通して地域貢献しながら、人間関係が良好な職場で働きたい方
・日々のコミュニケーションを欠かさず、患者様に寄り添う看護ができる方
・子育てがひと段落したので、本格的にキャリアの再構築を図っていきたいとお考えの方
募集内容
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募集職種
看護職員 -
仕事内容
病院における看護業務及び付帯する業務(介助あり)
・点滴・検温、注射など医師の指示による医療行為
・医療機器の準備
・服薬管理■配属先
病棟【診療科目】
内科,呼吸器科,消化器科,循環器科,神経内科,外科,整形外科,肛門科,麻酔科,リハビリテーション科【病床数】
106床【看護基準】
13:1【カルテについて】
電子カルテ -
応募資格
看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
[期間]3ヶ月
※試用期間中の労働条件の変更なし -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 222,500円〜280,900円[詳細]
[基本給]193,000円-251,400円
[準夜手当]12,000円(3,000円/回、4回/月で算出)
[深夜手当]15,200円(3,800円/回、4回/月で算出)
[共済手当]2,300円
[賞与]772,000円‐1,005,600円(4,00ヵ月分/年、2022年実績)[該当者のみ別途支給]
住宅手当、扶養手当、勤続手当、夜間診療手当等※看護経験加算あり
【住宅手当】
あり
上限10,000円(支給要件有り)【扶養手当】
あり【昇給】
月あたり2,500円‐7,200円【想定年収】
3,442,000円 ~ 4,376,400円 -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
【交通費詳細】
実費:上限50,000円まで【退職金詳細】
退職金あり
勤続1年以上
※嘱託職員の退職金支給なし【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
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勤務時間
【日勤】08:30 ~ 17:00
【準夜勤】16:30 ~ 01:00
【深夜勤】00:30 ~ 09:00【休憩時間】
日勤:60分
夜勤:60分【勤務・休憩時間に関する補足】
[夜勤回数]1回以上/週残業あり(月15時間)
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休日・休暇
- 年間休日110日以上
[休日]
週休2日(シフト制)
希望休4日/月[休暇]
年末年始、結婚、産前・産後、忌引、育児・介護、ボランティア、褒章休暇等あり
※育児休業、介護休業の取得実績あり[年間休日]
116日 -
定年年齢
あり(62歳)
事業所情報
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- 法人名
- 社会医療法人 明和会
- 事業所名
- 社会医療法人 明和会 大曲中通病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
-
アクセス
- 車通勤可
〒014-0062 秋田県大仙市大曲上栄町6-4※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
■通勤手段
JR奥羽本線『大曲駅』より車5分
-
メッセージ
ナース人材バンク 3つの特長
[1] 豊富な求人から選べる!
「高収入」や「日勤常勤」などのご希望に沿った求人や『非公開求人』や『ハイクラス求人』『オープニング求人』など看護師専門の転職支援サイトだから紹介できる求人も多数!取り扱い求人は北海道から沖縄、離島まで日本全国を網羅!
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もちろんキャリア「相談」だけでもOKです![3]安全に使っていただくためのサービス運営!
運営元である株式会社エス・エム・エスは厚生労働大臣の認可(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-190019)を受けた会社です。
プライバシーマークの取得しているので、あなたからお預かりした個人情報は厳重に管理・保護をしています。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人 日本人材紹介事業協会にも所属しています。応募や転職を強要することはありません!
応募後の流れ
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ナース人材バンクからお電話かメールでご連絡いたします。
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[2]ナース人材バンクから面接日をお知らせいたします。
急なお仕事や体調不良による面接日の変更などありましたら、ナース人材バンクがあなたの代わりにいたします。
お電話ができない場合でも、メールなどメッセージでのご連絡でも承ります。
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[3]ナース人材バンクから面接結果をお知らせいたします。
第一希望の内定が決まって、他の事業所に伝えにくい内定の辞退なども、ナース人材バンクがあなたの代わりにいたします。
※有料職業紹介事業許可番号【13-ユ-190019】
※担当者からのご連絡は、カイゴジョブにご登録いただいている連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にいたしますので、ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願いいたします。
求人確認日:2024-04-19
- 求人広告番号
- 496754
- 最終更新日
- 2024/04/26