アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
認知症専門病院です。将来的に全国でニーズが確実に高まる「認知症」を専門的に学ぶことができます。
年間休日120日以上で有給取得率も80％と高水準でワークライフバランスに優れた環境で、子育て理解もあります。
職員専用送迎バスがあり、多様な働き方の相談が可能です。
■■■アピールポイント■■■
・精神科の中でも認知症専門病院として機能し、周辺急性期病院の指導も行っています。認知症を学びたい方に最適な環境です。
・山形市内の複数ヶ所を回る職員送迎バスがあります。マイカー通勤をご希望の方には無料駐車場のご用意があります。
・夜勤手当が15,000円/回と山形市内でも高水準です！休日出勤手当の支給もあり、収入重視の方におすすめです。
・年間休日120日以上、2時間から使える時間有給取得制度もあります。働きやすい環境づくりを整えている病院です。
・子育て支援があります！24時間対応可能な託児所を完備しています。日勤常勤勤務のご相談も可能です。
■■■ここがイイとこ！スゴイとこ！■■■
【子育て理解あり】
お子様関係の呼び出しやご自身の受診等のため、時間休を取られる方も多く、お互いに理解し合うという風土が根付いています。
24時間365日対応の託児所を設置しており、安心できる環境にお子様を預けながら就業することが可能です。
【残業が少ない理由】
投薬治療が中心のため急変が少なく、入院患者様も他院より転院されてくる方が中心のため、急な残業はありません。
また委員会活動等も業務外では行っていないので残業になりにくい理由の一つです。
車社会の山形県では珍しく、山形駅から送迎バス出ており、送迎バスに間に合うよう終業時間ピッタリで退勤されています。
もちろん、送迎バス利用以外のスタッフも残業時間ほぼなしで退勤することができています。
【認知症専門病院】
精神科、認知症の専門病院として地域における大きな役割を持つ病院です。
「一人ひとりの患者様に明るく愛情を持って接する事」「患者様の回復のため、たゆまぬ努力をすること」「患者様本位の法人運営、地域貢献をすること」を基本方針とし、病院（病棟、デイケア）、関連施設10事業所にて地域の精神科・認知症看護に貢献されています。
【働きやすい環境/福利厚生の充実】
・さまざまな働き方が可能
ライフステージに応じての働き方の変化にも理解をいただける環境です。柔軟な勤務体制を整えています。
・夜勤手当15,000円
諸手当をはじめとした福利厚生が手厚く、夜勤手当は15,000円/回で、30歳前後の方で400万円弱の年収実績があります。
しっかり働いた分だけしっかり収入に結びつく環境です。
・ワークライフバランスが保ちやすい！
認知症専門病院で残業も少なくワークライフバランスが取りやすい、とても働きやすい環境です。
また、年間休日120日以上で有給取得率も80％と高水準で、夏季休暇、年末年始休暇、有給は2時間から取得できる時間休制度もあり、利便性が高いところが魅力の一つです。
募集内容
-
募集職種
看護職員 -
仕事内容
病院内における看護業務ならびに付帯業務
■配属先
病棟備考：［配属先］相談可
【診療科目】
内科,精神科,神経科【病床数】
312床【看護基準】
18:1 -
応募資格
准看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
3ヶ月試用期間中の労働条件変更無し -
給与
月給 235,300円〜303,800円［詳細］
［基本給］173,500円-235,000円
［資格手当］3,000円-10,000円
［夜勤手当］58,800円（14,700円/回、4回/月で算出）
［賞与］416,400円‐564,000円（2.40ヶ月分/年）
［該当者のみ別途支給］
休日手当（1,000円/回）、家族手当
※基本給は経験考慮【扶養手当】
［家族手当］配偶者12,000円、子5,000円/名（第2子まで）
※契約職員は支給なし【昇給】
年1回（56歳まで）【想定年収】
3,240,000円 ～ 4,209,600円 -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
上限25,000円/月【退職金詳細】
退職金あり
勤続5年以上
※契約職員は支給なし【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り【託児所】
24時間対応 -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
-
勤務時間
【日勤】08:30 ～ 17:15
【夜勤】16:30 ～ 09:00【休憩時間】
日勤:45分
夜勤:150分【勤務・休憩時間に関する補足】
［夜勤回数］1回以上/月より相談可
［隔週夜勤］相談可
［夜勤固定日］相談可残業あり（月5時間）
-
休日・休暇
［休日］
シフト制（祝日の日数分休みあり）
希望休3日/月
［休暇］
有給休暇（2時間から取得可/法定通り）
夏季休暇:2日
年末年始:6日
［年間休日］
123日
※育児休業、介護休業、看護休暇の取得実績有り
※契約職員は条件が異なります -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
-
- 法人名
- 医療法人東北医療福祉会
- 事業所名
- 医療法人東北医療福祉会 山形厚生病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
-
アクセス
〒990-2362 山形県山形市大字菅沢字鬼越255※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
バイク通勤可
※駐輪場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。■通勤手段
JR山形駅東口から「長井市役所行きバス」にて「西向バス停」下車、徒歩10分
-
スタッフの声
～キャリアパートナーが聞きました～
【のびのびと働ける環境】
残業が少なく、生活リズムをつくりやすいです。
また、夜勤の曜日固定や、日勤常勤、非常勤の時短勤務など、スタッフが働きやすいように調整をしてくれる環境があり、仕事と家庭の両立が実現できます。
スタッフみんなのびのび働いており、笑顔の絶えない職場です。病院内は、清掃が行き届いていてとても明るく、綺麗な環境です。
【『観察力』を養える】
山形厚生病院は認知症の専門病院である為、症状などをうまく訴えることが難しい患者様もたくさんいらっしゃいます。
その患者様の状態を読み取り、本当の症状を見出す「観察力」を養うことができます。
また、一生懸命お世話させていただくことで、ご家族から感謝の言葉をいただくこともあります。看取りの看護をさせていただく時、ご家族と一緒に患者様の人生の最期を共に過ごさせていただくことができるという経験は、一つの魅力だと思います。
