サンホーム小郡(小郡市)の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 住所
- 福岡県小郡市大板井493-1
- 賞与あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- 特定処遇改善加算あり
- 月給25万円以上あり
- 定年65歳以上
- 駅近(約10分以内)
アピールポイント
* 4週8休☆しっかり働いたあとはしっかり休めます♪
* 安定した年収アップにつながる賞与・昇給あり!
* 残業は1ヶ月3時間程度!長時間労働をさせない環境づくりを行っています◎
* マイカー通勤がしやすいように、駐車場を用意しています♪
* 育児休業の取得実績あり!子育て世代の就業継続を支援します。
募集内容
-
募集職種
介護支援専門員(ケアマネジャー) -
仕事内容
介護付き有料老人ホーム入居者様のケアプラン作成などケアマネジャー業務全般
-
応募資格
【すべて必須】
・介護支援専門員(ケアマネジャー)
・ワード、エクセルの使用が可能な方
・高校卒業以上
・64歳以下の方(定年年齢が65歳のため)【あれば尚可】
・普通自動車運転免許(AT限定可)※経験不問(未経験可)
※40代、50代、60代活躍中 -
雇用形態詳細
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】
-
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 239,500円〜260,000円【内訳】
・基本給:200,000円~220,000円
・資格手当:35,000円~35,000円
・新処遇改善手当:3,000円~3,000円
・特定処遇改善手当:1,500円~2,000円【昇給】
あり:1ヶ月あたり1,200円~1,500円(2022年度実績)【賞与】
あり:年2回 計2.5ヶ月分(2022年度実績)※想定年収
【ケアマネジャー/未経験】入職1年目 350万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
・交通費実費支給(上限15,000円/月)
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・ハラスメント相談窓口あり
・退職金制度あり(勤続5年以上)
・定年制あり(一律65歳)
・再雇用制度あり(上限70歳まで)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) -
加入保険
・社会保険完備
-
勤務時間
9時00分~18時00分 (休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制(対象期間4週間)
※月平均時間外労働時間:3時間 -
休日・休暇
・4週8休のシフト制
・年間休日105日
・年次有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
・育児休暇取得実績あり -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
-
スピード返信 平均24時間以内に返信しています
- 法人名
- 株式会社サンメディック
- 法人住所
- 福岡県久留米市螢川町4-4
- 事業所名
- サンホーム小郡
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 有料老人ホーム
-
同じ施設の求人
-
介護職員・ヘルパーパート・アルバイト
-
-
アクセス
福岡県小郡市大板井493-1
-
メッセージ
★★ケアマネジャーを募集中★★
筑後エリアで現在3つの有料老人ホームを運営している株式会社サンメディック サンホームグループでの募集です。
今後もさらにこのエリアで事業を拡大していきたいと考えています。
施設ケアマネジャーとして活躍いただきたく、あなたのご応募をお待ちしております。
サンホームは入居者様だけではなく、働くスタッフの「その人らしさ」も大切にしている職場です♪
応募後の流れ
カイゴジョブの応募フォームよりご応募ください。
- 求人広告番号
- 508931
- 最終更新日
- 2024/01/30