介護付有料老人ホーム　野多目(福岡市南区)の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  介護支援専門員(ケアマネジャー)

• 仕事内容

  ◇介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャーとしての業務全般◇
  ・入居者に対してのケアプランの作成、管理
  ・入居、退院時アセスメント　など

• 応募資格

  【すべて必須】
  ・介護支援専門員（ケアマネジャー）
  ・普通自動車運転免許（AT限定可）

  ※未経験者歓迎【すべて必須】
  ・介護支援専門員（ケアマネジャー）
  ・普通自動車運転免許（AT限定可）

  ※未経験者歓迎

• 雇用形態詳細

  正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】

• 給与

  • 賞与あり
  • 昇給あり

  月給 242,000円〜254,000円

  【内訳】
  ・基本給：240,000円～251,000円
  ・特定処遇改善手当：2,000円～3,000円
  ※特定処遇改善手当は職員数、労働時間により変動

  【別途支給】
  ・皆勤手当：10,000円/月
  ・家族手当：5,000円～10,000円/月

  【昇給】
  あり：0円～2,000円/月（実績あり）

  【賞与】
  あり：年2回
  計2.5ヶ月分（実績あり）

  固定残業代なし
  裁量労働制なし
  試用期間　3ヶ月（期間中の労働条件変更なし）

• 待遇・福利厚生

  • 退職金あり
  • 交通費支給

  ・社会保険完備
  ・交通費実費支給（上限25,000円/月）
  ・制服貸与
  ・退職金制度あり（勤続3年以上）確定拠出年金制度401k
  ・定年制あり（一律60歳）
  ・再雇用制度あり（70歳まで）
  ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  ※館内は全館禁煙としています。基本は館外所定の位置での喫煙となります。
  ・マイカー通勤可（無料駐車場あり・任意保険加入要）
  ・永年勤続表彰制度
  ・就業規則あり
  ・施設見学OK
  ・研修制度あり
  　新人職員は、初年度に施設内の新人職員を集めて新人研修を実施しています。
  　また、毎月開催されるさまざまな施設内研修に参加できます。
  　その他、外部研修やオンライン研修も参加できます。

• 加入保険

  ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 勤務時間

  （1）9:00～18:00
  （2）11:00～20:00
  休憩60分
  ※時間外労働ほぼなし

• 休日・休暇

  ・月9日の公休（2月は8日）
  ・4週8～9休のローテーション
  ・年間休日数107日
  ・年次有給休暇10日（入社6ヶ月経過後付与）
  ・育児休業取得実績あり
  ・介護休暇取得実績あり

• 定年年齢

  あり(60歳)

事業所情報

• 

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  法人名

  有限会社精祥

  法人住所

  鹿児島県阿久根市脇本9091-1

  事業所名

  介護付有料老人ホーム　野多目

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  有料老人ホーム

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• アクセス

  福岡県福岡市南区野多目2-28-1

• 採用担当者の声

  年齢・学歴は問いません！
  ケアマネージャー未経験・施設未経験・ブランクのある方でも大歓迎です！
  現在、ケアマネジャー2人在籍しております。3人で役割分担しながら業務を進めてまいります。未経験の方でも先輩ケアマネージャーが丁寧に指導いたします。また、子育て中の方も多数在籍しているので、子育て中の方へ理解がある職場です。

• メッセージ

  幅広い年齢のスタッフが活躍中！楽しく明るい職場です☆
  施設経験・資格不問！有料老人ホームで一緒に働きませんか？有限会社精祥 介護付有料老人ホーム野多目について紹介します♩

  ＜＜お仕事内容について＞＞
  多職種と連携を図りながら入居者様のケアプランの作成、管理、入居、退院時アセスメントなどをしていただきます。
  経験の浅い方でも大丈夫！段階的に業務を指導してまいります♩
  「介護付有料老人ホーム野多目」は福岡市南区野多目の穏やかな住宅地にある施設です。居室は全室がトイレを完備した個室。各階に談話室を設けているので、入居者様のプライバシーを保ちながら交流を深められる環境です。季節感のある行事や楽しいレクリエーションも取り入れながら、入居者様が豊かで快適に暮らせるようなサービス提供に努めています。

  ワークライフバランスを大切にできます！！
  ・このたび当事業所ではケアマネジャーを募集中。年齢は問わず、ケアマネジャーとしての業務が初めての方も歓迎です。
  ・昇給、賞与支給の実績があり、皆勤手当や家族手当といった手当もご用意。安心して働ける待遇です。
  ・4週8休～9休制度でお休みをしっかり確保・残業ほぼ無しワークライフバランスを大切にしながら働けます。