※給与、仕事内容など募集情報は現時点で異なる可能性があります。
株式会社KINA デイサービスおれんじ(宜野湾市)の看護職員(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 看護職員
- 住所
- 〒901-2226 沖縄県宜野湾市嘉数2-2-1 広栄メディカルビル5F
- 未経験歓迎
- 車通勤可
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- 送迎業務なし
- 月給23万円以上あり
- 定年60歳以上
アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
私たちみかん・おれんじグループは「循環型コミュニティ構想」のもとに、障がいやお年を召して身体が不自由になっても、安心して暮らせる地域社会を目指しています。 高齢者、障がいをお持ちの方。ご家族の皆様にも安心と喜びを感じて幸せに暮らしていただきたいという思いにより、365日24時間介護を行うことで、地域の皆さんの不安を取り除けると考えております。
■■■アピールポイント■■■
・女性が多く活躍する職場でスタッフの7割近くを占めています。そのため産休・育休制度などのサポートを整備し、働きやすい環境づくりにも取りくんでいます。
・介護における医療需要の高まりに応じた多職種連携では、「専門性」「個人の資質」「相互理解」がカギとなり、1名でできないことを多様性で解決していく多職種連携を推進しています。
・看護師の送迎業務はございません。
■■■求める人物像■■■
施設は、午前のみ午後のみの半日型のデイサービスと、朝から夕方までの1日型のデイサービスがあります。
職員はみんな誰かの役に立ちたいという思いで頑張っています。明るい職員が笑顔でおまちしております。
募集内容
-
募集職種
看護職員 -
仕事内容
デイサービスにおける看護業務及び付帯する業務
・健康管理
・服薬管理等
・その他、付随する業務【定員】
60名 -
応募資格
看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤のみ)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
[期間]3ヶ月
※試用期間中の労働条件の変更なし -
給与
- 昇給あり
月給 220,000円〜230,000円[詳細]
基本給:180,000円
資格手当:25,000円
皆勤手当:5,000円
調整手当:10,000円-20,000円【昇給】
年1回、1月あたり0円‐20,232円(前年度実績) -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
【交通費詳細】
上限15,000円(実費支給)【退職金】
なし【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
-
勤務時間
【日勤】08:30 ~ 17:30
【休憩時間】
日勤:60分 -
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
月9日(2月のみ8日)
固定休:日曜日
[休暇]
特別休暇
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
107日
【非常勤の場合】
勤務日以外を休日とする -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社KINA
- 事業所名
- 株式会社KINA デイサービスおれんじ
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- デイサービス・デイケア
-
アクセス
- 車通勤可
〒901-2226 沖縄県宜野湾市嘉数2-2-1 広栄メディカルビル5F※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
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メッセージ
ナース人材バンク 3つの特長
[1] 豊富な求人から選べる!
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運営元である株式会社エス・エム・エスは厚生労働大臣の認可(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-190019)を受けた会社です。
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人 日本人材紹介事業協会にも所属しています。応募や転職を強要することはありません!
応募後の流れ
[1]ナース人材バンクの求人にご応募ください。
ナース人材バンクからお電話かメールでご連絡いたします。
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[2]ナース人材バンクから面接日をお知らせいたします。
急なお仕事や体調不良による面接日の変更などありましたら、ナース人材バンクがあなたの代わりにいたします。
お電話ができない場合でも、メールなどメッセージでのご連絡でも承ります。
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[3]ナース人材バンクから面接結果をお知らせいたします。
第一希望の内定が決まって、他の事業所に伝えにくい内定の辞退なども、ナース人材バンクがあなたの代わりにいたします。
※有料職業紹介事業許可番号【13-ユ-190019】
※担当者からのご連絡は、カイゴジョブにご登録いただいている連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にいたしますので、ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願いいたします。
求人確認日:2024-02-08
- 求人広告番号
- 520467
- 最終更新日
- 2024/05/02