袖ケ浦瑞穂特別養護老人ホーム(袖ケ浦市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 千葉県袖ケ浦市野里1452-4
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- ブランクありOK
- 曜日相談OK
- 週3日からOK
- 施設見学OK
- 特定処遇改善加算あり
- 定年60歳以上
- 時給1200円以上あり
- 4時間勤務から相談OK
アピールポイント
働きやすさを重視した制度
*施設見学OK!気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます
*久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします!
*リフレッシュできる休憩室を設置◎職員同士で交流を深める場にもなっています!
*インフルエンザ予防接種補助あり◎職員の健康維持にもしっかり配慮しています。
*再雇用制度あり◎あなたの「介護・福祉業界に長く携わりたい」という想いに応えます!
事業所の特色
*仕事はもちろん、プライベートな話も気軽にできるほど職員同士の距離が近いのが魅力です。
*職場の男女比:女性比率が高い職場です。
*若手~中高年まで幅広い世代の職員が勤務◎お互いの経験や知識を伝え合い、協力して業務を行っています。
*ご自身のキャリア・知識を活かせるのはもちろん、仕事中に発生した疑問はすぐに質問できる環境です。
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
◇特別養護老人ホームにおける介護職としての業務全般◇
<主な業務>
・移動、食事、入浴(2人体制)、排泄などの日常生活の介助
・介護記録作成
・レクリエーション、行事の開催
・機能訓練 など -
応募資格
【すべて必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・59歳以下の方(定年年齢60歳のため)【あれば尚可】
・福祉での仕事経験
・介護福祉士
・介護職員実務者研修修了者
・介護職員初任者研修修了者※ブランクありOK
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雇用形態詳細
パート【試用期間6ヶ月/労働条件変動なし】
※雇用期間の定め:なし
※転勤の可能性:なし -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
時給 1,100円〜1,250円【別途支給】
・介護職員処遇改善加算手当
・介護職員特定処遇改善加算手当
・年末年始手当:2,000円/回【昇給】
あり:1時間あたり10円〜50円(2022年度実績)【賞与】
あり:年3回
計2.00ヶ月分(2022年度実績) -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
・交通費実費支給(上限:日額318円)
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・定年制度あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳)
・正社員登用制度あり
・屋内の受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※屋外に喫煙所設置
・施設見学OK
・休憩室あり
・インフルエンザ予防接種あり
・研修あり -
加入保険
・社会保険完備(勤務時間、日数により法定どおり加入)
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勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
(2)8時30分〜17時30分の間の4時間以上※8時30分〜17時30分の時間帯での応相談
※月平均残業時間:ほぼなし
※休憩時間は法定どおり
※所定労働日数:週3日以上(労働日数について相談可) -
休日・休暇
- 週休2日制
・完全週休二日制
・年次有給休暇(法定どおり付与)
・育児休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 社会福祉法人瑞光会
- 法人住所
- 東京都江戸川区瑞江1丁目3-12
- 事業所名
- 袖ケ浦瑞穂特別養護老人ホーム
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 特別養護老人ホーム(特養)
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アクセス
〒299-0211
千葉県袖ケ浦市野里1452-4
応募後の流れ
カイゴジョブの応募フォームよりご応募ください。
- 求人広告番号
- 528826
- 最終更新日
- 2024/04/16