アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
内科を中心とし、周辺地域では希少な脳神経外科を標榜しております。
救急医療から在宅へのリハビリテーションまで一貫した医療と幅広い診療を行っている病院です。
［看護部長よりごあいさつ］
当院では、患者さまのことを本当に考えたケアを実践していますので、入職時は歩けなかった患者さまが退院時には歩いている姿を見ると本当に嬉しいです。働く環境では、スタッフ同士何でも言い合えますし、仕事では助け合える環境ができているのですごく働きやすいです。厳しさを持って接してくれる先輩方もいますので、メリハリがあって良い環境だと思います。
［求人の特徴］
・高給与求人
・新人や中途者にはPNS（パートナーシップ・ナーシング・システム）を導入し、相互に補完し合って、日々看護業務に臨んでいます
・看護職のWLB（ワークライフバランス）推進事業に参加し、継続して働きやすい職場作りを目指しています
■■■アピールポイント■■■
・130床（一般病床90床、回リハ病床40床）を有するケアミックス病院です
・救急医療から在宅復帰までのリハビリまで一貫した医療を提供しています
・プリセプター制度かつPNS方式を導入、中途の方も安心してお勤めいただける環境です
・高給与求人です ※夜勤1回15,000円、年間賞与4.4ヶ月/年
・看護職のワークライフバランス推進事業に参加、働きやすい職場作りを目指しています
■■■院長をご紹介します！■■■
［院長ごあいさつ］
私たちの病院は、大分県・県北地域での中核を成すべき病院を目指し「接遇」「誠実」「信頼」をモット－に、日々研鑽を積んでおります。
皆様も御周知の如く、地域の中核病院の存続が危ぶまれている時勢の中、地域住民の方に安心して医療を受けて頂ける環境を目指し努力は惜しまない所存です。
また常日頃より、我々職員一同は患者様のみならずそのご家族様に対して心のアンテナを持って接する様に心がけておりますが、未だ充分とは言えないのが現状です。この点も今後も努力を続ける所存です。
更に最も大切な点と考えている事は、私たちの病院でお力に成れる事には全力で当たり、より高度な医療を必要とされた場合には真摯に受けとめ、責任を持って他の医療機関との連携を密にし治療に当たる事が患者様中心の医療と考え、これを全うする点であると考えております。
■■■求める人物像■■■
【皆様からのご応募お待ちしております】
・一般病棟でのご経験を積みたい方、ご経験を活かしたい方
・お仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方
・夜勤が可能な方
募集内容
-
募集職種
看護職員 -
仕事内容
院内における看護業務および付帯する業務全般
・バイタルチェック
・服薬管理
・各種医療処置（注射、点滴、採血 等）
・医師診療補助
・各種ミーティング、カンファレンス
・夜間ナースコールの対応
・カルテ記録■業務内容(変更の範囲)
なし■配属先
病棟【診療科目】
内科,消化器科,循環器科,神経内科,外科,整形外科,脳神経外科,放射線科,リウマチ科,リハビリテーション科【病床数】
130床【看護方式】
受け持ち看護方式（新人、中途採用者には一部パートナーシップ・ナーシング・システム）【看護基準】
10:1【カルテについて】
電子カルテ -
応募資格
准看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し【就業場所(変更の範囲)】
変更なし -
給与
月給 256,500円〜302,500円［詳細］
基本給:160,000円-206,000円
調整給手当:24,000円
調整手当:12,500円
夜勤手当:15,000円/回（月4回-5回程）
※夜勤の見習い期間（新人4-5回、中途1-2回）は11,000円/回です［その他手当］※該当者のみ
育児手当※想定月給、想定年収は夜勤手当15,000円/回（月4回-5回）で算出しております
【住宅手当】
あり
※入職にあたって転居を伴う場合のみ、規定により住宅手当を上限20,000円/月まで支給有り【保育手当】
育児手当 ※夜勤者に小学校始期まで保育料6割を支給（上限40,000円/月）【賞与】
4.4ヶ月/年
年2回（2022年度実績）【昇給】
ひと月あたり1,800円-2,400円（2022年度実績）【想定年収】
3,782,000円 ～ 4,536,400円 -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
実費支給（上限25,000円/月）【退職金詳細】
退職金あり
勤続3年以上で支給
※退職金共済加入【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
-
勤務時間
【日勤】08:30 ～ 17:30
【遅出1】10:00 ～ 19:00
【遅出2】12:00 ～ 21:00
【夜勤】17:00 ～ 09:00【休憩時間】
日勤:60分
夜勤:90分【勤務・休憩時間に関する補足】
遅出2は月1回-4回程です残業あり（月4時間）
-
休日・休暇
［休日］
シフト制 ※月9日-10日程の休み［休暇］
有給休暇（6ヶ月経過後10日付与、更に6ヶ月経過後11日付与）
※別途、入職日に2日付与（6ヶ月以内に消化、繰越なし）［年間休日］
112日 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 特定医療法人 明徳会
- 事業所名
- 特定医療法人 明徳会 佐藤第一病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
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アクセス
〒879-0454 大分県宇佐市大字法鏡寺77-1※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
バイク通勤可
※駐輪場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。■通勤手段
・JR柳ヶ浦駅より車で約12分（約5.5km）
・JR宇佐駅より車で約15分（約7.2kｍ）
・法鏡寺バス停下車より徒歩約4分（約300m）
