医療法人財団明理会 イムス富士見総合病院(富士見市)の看護職員(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 看護職員
- 住所
- 〒354-0021 埼玉県富士見市大字鶴馬1967-1
- 車通勤可
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 住宅・家賃手当あり
- 寮・借り上げ社宅あり
- ブランクありOK
- 託児施設・保育施設あり
- 勤務時間相談OK
- 月給27万円以上あり
- 定年60歳以上
アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
当院は、幅広い症例に対応する地域密着型の総合病院です。
病院の周りには、小学校や図書館・文化会館などがあり、落ち着いた環境で働くことができます。
また、家族手当の支給や、住宅補助があるワンルーム寮、24時間託児所を完備し、手厚い待遇で職員のプライベートもしっかりサポートします。
■■■アピールポイント■■■
・院内は非常に明るく綺麗です。導線が広く、最新の設備も整えています。
・残業は平均7.7時間/月で、年間休日は2024年度から115日にUP。メリハリをつけて働くことができます
・24時間託児所完備&時短勤務可など、子育て世代をしっかりサポートします。
・研修や中途入社へのフォロー体制が抜群。看護部長への質問や相談ができるシステムも導入しています。
・マイカー通勤可。車をお持ちでない方は、東武東上線「鶴瀬駅」より送迎バスが運行しているので安心です。
■■■こんな人にご紹介したい!■■■
【急性期医療を学んでいきたい方】
本当は急性期を続けたいものの、過度な残業等で現職の急性期医療から抜け出したい・・・という方におススメ!
病院の今後の在り方として、「急性期医療を高めていく」方向性があります。
今までは地域の方も周産期医療を頼るなら大学病院や国立病院に頼る状況がありました。
しかし、周産期病棟が新しくオープンし、イムス富士見総合病院は地域の中核病院として、新生児から高齢者まで幅広い患者様を対応していく責任をお持ちです。
循環器にも力を入れており、将来ハイブリットオペ室やもともとあったCCUの機能も復活することを視野に入れております。そのほかの病棟もすべからく急性期を学べる環境があります!
【プライベートや育児と両立していきたい方】
24時間託児所を完備しており、病児保育や二重保育にも対応しています。
お子さまの急な体調不良によるお休みにも理解があり、協力体制が整っています。
その代わりイレギュラー時にだけ存在する早番遅番の制度などをうまく活用しています。
【経験の浅い方やブランクのある方】
固定チームナーシングを採用しており、チーム全体で新人看護師を見るというスタンスが前提です。
その上で、新人の方には性格が近しいや、似たような経験を持っている方等、新人の境遇を理解してくれるような方を選定し、ペアを付けています。
また、グーグルフォームを使って看護部長にいつでも相談することが可能です。
「ちょっと聞いてよ看護部長」というフォームの題名で、様々な質問や悩みが毎日届いているそうです。
■■■求める人物像■■■
・急性期医療を学びたい方/急性期キャリアを活かした働き方をしたい方
・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視される方
・子育て理解のある環境で働きたい方
・教育制度や福利厚生が充実した職場をお探しの方
・常に高い目標を持って看護や自己研鑽に取り組める方
募集内容
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募集職種
看護職員 -
仕事内容
病院内における看護業務および付帯する業務
■配属先
病棟備考:配属先はご希望と適性により決定
【診療科目】
内科,循環器科,小児科,神経内科,外科,整形外科,脳神経外科,心臓血管外科,小児外科,婦人科,耳鼻咽喉科,皮膚科,泌尿器科,放射線科,麻酔科,リハビリテーション科,透析等【病床数】
341床【看護方式】
固定チームナーシング【看護基準】
7:1【カルテについて】
電子カルテ -
応募資格
看護師・准看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
[期間]6ヶ月※期間中の労働条件変更無し -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 293,700円〜[詳細]
基本給:205,500円 ※経験より決定
住宅手当:15,000円
白衣手当:1,200円
病棟手当:10,000円
当直手当:15,500円/回(月4回にて試算)【住宅手当】
あり
15,000円(入寮者:12,000円)【扶養手当】
[家族手当]常勤職員の世帯主かつ社会保険の扶養に入っている配偶者・子供(22歳まで)に手当有【賞与】
3.7ヶ月/年
年2回【昇給】
年1回 -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
【交通費詳細】
院内規定による【退職金詳細】
退職金あり
勤年3年以上【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り【託児所】
24時間対応【寮】
単身寮 -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
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勤務時間
【日勤】08:30 ~ 17:30
【夜勤】17:00 ~ 09:00【休憩時間】
日勤:60分
夜勤:120分【勤務・休憩時間に関する補足】
※病棟によっては早番・遅番有残業あり(月7時間)
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休日・休暇
[休日]
月8-10日休み(シフト制)[休暇]
有給休暇(法定通り)
特別休暇[年間休日]
115日 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 医療法人財団明理会
- 事業所名
- 医療法人財団明理会 イムス富士見総合病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
-
アクセス
- 車通勤可
〒354-0021 埼玉県富士見市大字鶴馬1967-1※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
バイク通勤可
※駐輪場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。■通勤手段
東武東上線「鶴瀬駅」東口下車 イムス富士見総合病院送迎バス約10分
東武東上線「ふじみ野駅」東口下車 イムス富士見総合病院送迎バス約10分
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スタッフの声
~キャリアパートナーが聞きました~
子供の急な体調不良によるお休みや早退にも理解があり、協力して助け合える環境です。
キャリアアップに対しても、イムスグループのカリキュラムが組まれており、看護研究での目標設定がしやすいです。スタッフ仲間でのサークル活動もあり、とても心強く働くことができます。 -
メッセージ
ナース人材バンク 3つの特長
[1] 豊富な求人から選べる!
「高収入」や「日勤常勤」などのご希望に沿った求人や『非公開求人』や『ハイクラス求人』『オープニング求人』など看護師専門の転職支援サイトだから紹介できる求人も多数!取り扱い求人は北海道から沖縄、離島まで日本全国を網羅!
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もちろんキャリア「相談」だけでもOKです![3]安全に使っていただくためのサービス運営!
運営元である株式会社エス・エム・エスは厚生労働大臣の認可(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-190019)を受けた会社です。
プライバシーマークの取得しているので、あなたからお預かりした個人情報は厳重に管理・保護をしています。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人 日本人材紹介事業協会にも所属しています。応募や転職を強要することはありません!
応募後の流れ
[1]ナース人材バンクの求人にご応募ください。
ナース人材バンクからお電話かメールでご連絡いたします。
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[2]ナース人材バンクから面接日をお知らせいたします。
急なお仕事や体調不良による面接日の変更などありましたら、ナース人材バンクがあなたの代わりにいたします。
お電話ができない場合でも、メールなどメッセージでのご連絡でも承ります。
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[3]ナース人材バンクから面接結果をお知らせいたします。
第一希望の内定が決まって、他の事業所に伝えにくい内定の辞退なども、ナース人材バンクがあなたの代わりにいたします。
※有料職業紹介事業許可番号【13-ユ-190019】
※担当者からのご連絡は、カイゴジョブにご登録いただいている連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にいたしますので、ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願いいたします。
求人確認日:2024-03-21
- 求人広告番号
- 537152
- 最終更新日
- 2024/05/02