アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
・看護管理者について
50歳代の特定看護師を取得している管理者です。
・他職種の所属について
常勤:理学療法士2名・作業療法士2名・言語聴覚士1名
・訪問の多い疾患
心不全や糖尿病、高血圧症の方が多いです。また、パーキンソン病やALSなどの難病の方もおります。
■■■アピールポイント■■■
ステーションについて
・2022年3月開設の泉佐野優人会病院の系列の訪問看護ステーションです。病院が母体のため、連携が取りやすいです。
・平成福祉グループという全国展開している大手法人グループのため、福利厚生・教育体制も充実しています。
・ステーションも綺麗です。
・1人1台iPadの支給があり、記録や情報収集も行いやすいです。
採用条件について
・基本日、祝休み！オンコール対応の持ち帰り回数は相談可能です。
・年収3,900,000円-4,250,000円、別途オンコール手当・呼び出し手当・インセンティブ手当ありで日勤のみのお仕事の求人では、比較的年収水準高めです。
■■■役職・管理職をご紹介します■■■
女性管理者(50代)
病院の元師長が2023年4月より着任しています。
同グループでの経験が長く、直近は療養病棟の師長をされておりましたが、ご両親の介護をきっかけに在宅看護に興味を持たれた方です。
■■■求める人物像■■■
話しやすく、気軽に相談しやすい環境です。
管理者は特定看護師の資格を取得しています。
研修や資格取得もサポートしていきます。
そんな環境で、在宅看護を経験してみたい方募集中です。
募集内容
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募集職種
看護職員 -
仕事内容
訪問看護の業務（2022年3月に開設された訪問看護ステーションてとてと泉佐野での勤務）
訪問件数:約4-6件■業務内容(変更の範囲)
変更なし【常勤者の訪問件数(１日当たり)】
5件～6件【訪問先】
個人宅,施設内【訪問時の移動手段】
車,バイク;自転車 -
応募資格
看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤のみ)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し【就業場所(変更の範囲)】
変更なし -
給与
月給 270,000円〜310,000円［詳細］
・基本給:186,000円‐214,000円 ※経験に応じ加給（規定有り）
・職能給:79,000円‐91,000円
・皆勤手当:5,000円［以下、該当者に支給 ］
※想定年収・想定月給には加味しておりません。
・待機手当:2,000円/日
・呼出手当:3,000円/回＋時間外手当
・インセンティブ手当:月101件以上 1件2,000円（最大月額20,000円まで）※賞与 年2回
入職初年度は支給なし
業績や勤務成績を勘案して支給を決定する【想定年収】
3,900,000円 ～ 4,255,000円 -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
実費支給【退職金詳細】
退職金あり
勤続3年以上で支給対象【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り【託児所】
あり -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
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勤務時間
【日勤】08:30 ～ 17:00
【休憩時間】
日勤:90分残業あり（月5時間）
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休日・休暇
［休日］
4週8休（シフト制）［休暇］
夏季休暇:3日（5/1-9/30の間）
冬季休暇:3日（11/1-1/31の間）
有給休暇:初年度10日［年間休日］
110日 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 医療法人康生会
- 事業所名
- 医療法人康生会 訪問ステーションてとてと泉佐野
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 訪問看護・訪問リハ
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アクセス
〒598-0062 大阪府泉佐野市下瓦屋三丁目1番1号有本ビル2階※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
