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有料老人ホーム

アズハイム一之江(江戸川区)の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)の求人・採用情報

株式会社アズパートナーズ
職種名
介護支援専門員(ケアマネジャー)
住所
東京都江戸川区西一之江3-8-8
勤続支援金 14,000円
月給 285,000
介護支援専門員(有料老人ホーム)/正社員 【一之江】
★介護支援専門員募集‼★ \未経験、ブランクある方OK♪/ 【賞与年2回】 【食事補助あり】 ◎研修制度充実 ◎資格取得支援あり◎ ご応募お待ちしております‼
  • 賞与あり
  • 研修制度あり
  • 住宅・家賃手当あり
  • 資格取得支援制度あり
  • 夜勤なしOK
  • 育児休暇あり
  • ブランクありOK
  • 月給27万円以上あり
  • 定年60歳以上

募集内容

施設へ質問や相談をしたい場合は、応募完了後の就活履歴ページ内に表示される施設の電話番号、 またはメッセージ機能から直接ご連絡いただけます。
  • 募集職種

    介護支援専門員(ケアマネジャー)
  • 仕事内容

    ・個々に合わせたケアプランの作成
    ・ご入居者やご家族との面談
    ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知
    ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など

    ○ご入居者、1人ひとりの生活や人生と向き合うことができるお仕事です○

  • 応募資格

    【すべて必須】
    ・介護支援専門員
    ・59歳以下の方(定年年齢を上限とするため)

  • 雇用形態詳細

    正社員

  • 給与

    • 賞与あり
    • 昇給あり
    月給 285,000円

    【内訳】
    ・基本給:210,000円
    ・資格手当:30,000円
    ・技能手当:35,000円
    ・特別手当:10,000円

    【別途】
    ・住宅手当:10,000円/月(世帯主の場合)
    ・残業手当
    ・年末年始手当

    ☆昇給あり
    ☆賞与あり:年2回計2.00ヶ月分※2020年度実績

  • 待遇・福利厚生

    • 交通費支給

    ・交通費規定内支給
    ・資格取得祝い金
    ・資格取得支援制度(資格により上限80,000円~100,000円)
    ・資格取得更新手数料負担制度
    ・慶弔見舞金制度
    ・確定拠出年金制度
    ・制服貸与
    ・食事補助
    ・車通勤可

    【働きやすい職場環境を目指して様々な制度・社内イベントを取り入れています!】
    ■研修
    入社時研修、OJT研修、階層別研修

    ■制度
    スタッフ紹介制度(謝礼金あり)、ゴールインボーナス制度、永年勤続表彰制度、顧客満足度優秀事業所表彰制度、
    インセンティブ制度(入居50%、100%時)

    ■社内イベント
    全社決起総会、社内イベント(ボーリング大会、BBQ大会等)、社会貢献活動(チャリティーマラソン、フットサル参加)、セントラルスポーツ利用制度、サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等)※サークル費用全額会社負担

    ・社会保険完備

  • 勤務時間

    ・9:00~18:00(休憩60分)

  • 休日・休暇

    • リフレッシュ休暇
    • 慶弔休暇
    • 年間休日110日以上

    ◎月8日~10日の休み
    ◎年間休日110日
    ◎年次有給休暇
    ◎産前産後休暇
    ◎育児休暇
    ◎介護休暇
    ◎慶弔休暇
    ◎リフレッシュ有給休暇

  • 定年年齢

    あり(60歳)
  • サービス種別

    有料老人ホーム
  • アクセス

    東京都江戸川区西一之江3-8-8

  • 法人概要

    法人名
    株式会社アズパートナーズ
    法人住所
    東京都千代田区神田駿河台2丁目2番地
  • 採用担当者の声

    充実の研修制度でしっかりフォローするので、経験が少ない方も安心してお仕事ができる環境です。
    サークル活動やスポーツクラブ利用、地域貢献活動などを通じ、スタッフ同士の交流も盛んです。
    少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください!

  • メッセージ

    ◇◆働く環境づくり◆◇
    スタッフが満足することにより、よいサービス提供ができると考えており、
    毎年従業員満足度を行っています。
    その結果、リフレッシュ休暇や各種資格取得の支援制度などができました。
    また、独自に開発したシステム「EGAO link」により、スマホ1台に煩雑な記録入力などの作業を集約し、
    大幅な業務効率化に成功しました。
    これからも、スタッフがより働きやすい環境づくりに努めてまいります。

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