あかりの家（千種苑）(名古屋市千種区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  介護職員・ヘルパー

• 仕事内容

  名古屋市千種区竹越にある介護福祉施設「小規模多機能 あかりの家千種苑」で夜勤専従(パート)募集。
  ・夜間の入居者見守り、居室巡回、記録記入
  ・フロア清掃、起床介助、食事介助、排せつ介助　など
  ☆宿泊定員：9名
  ☆ご利用者様は大体20:00頃には就寝されています。
  ☆遅番スタッフは22:20まで勤務しています。

  住み慣れた自宅での生活をサポートするため、「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを組合せて利用できるのが小規模多機能型居宅介護。
  これまでの暮らし方や人間関係を大切にしながら、柔軟にケアすることができます。

• 応募資格

  経験：介護施設での夜勤経験がある方（年数やサービス、雇用形態は不問）
  年齢：18歳以上69歳以下（深夜業務があり、定年70歳のため）
  ※介護資格は不問！
  ※小規模多機能での夜勤が初めての方も大歓迎です！

• 雇用形態詳細

  パート
  ※無期雇用
  ※試用期間2ヶ月（同条件）

• 給与

  • 昇給あり

  時給 1,075円〜1,225円

  無資格の方：1,075円
  初任者研修、ヘルパー2級：1,125円
  実務者研修、ヘルパー1級、基礎研修：1,175円
  介護福祉士：1,225円

  ＊＊＊＊＊別途支給＊＊＊＊＊
  ※夜勤手当2,300円/回、会議手当2,500円/回
  ※年末年始手当（12/31～1/3）：1,250円～5,000円/回
  （4時間未満の勤務の場合は1,250円、8時間以上の勤務の場合は、5,000円/回支給）

• 待遇・福利厚生

  • 交通費支給

  健康診断(週20時間以上の場合)、会議手当、結婚祝い金(20,000円)、出産祝い金(5,000円)、慶弔見舞金、傷病見舞金、香典、災害見舞金、育児・介護休業、育児短時間勤務、介護短時間勤務、看護休暇、エルダー制度、資格合格お祝い金、マイカー通勤OK(駐車場あり)、ストレスチェック、社員意識調査など

• 加入保険

  社会保険完備（法定通り）

• 勤務時間

  22:10～翌7:10
  ※平日のみ、土日のみもＯＫ！
  ※実働8時間、休憩1時間
  ※週２～勤務

  残業あり（月4時間）

• 休日・休暇

  • 慶弔休暇

  月９日以上、１か月ごとのシフト制
  希望休提出あり
  有給休暇制度

• 定年年齢

  あり(70歳)

事業所情報

• 法人名

  株式会社プラス

  法人住所

  愛知県名古屋市千種区北千種１丁目４番２２号

  事業所名

  あかりの家（千種苑）

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  小規模多機能型居宅介護

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    パート・アルバイト

    小規模多機能千種苑での介護パートスタッフ

• アクセス

  愛知県名古屋市千種区竹越一丁目3-11

  名城線 茶屋ヶ坂駅より徒歩18分
  名鉄瀬戸線 瓢箪山駅より徒歩22分

• 採用担当者の声

  採用担当者-おすすめポイント
  ご本人がいきいきとした生活ができるように、またご家族の方々にとっても安心して、まかせて頂ける家(ホーム)として、お役にたてるものと考 えております。私たちは『心を癒し』『快適な空間』『安心できるケア』をテーマに一人一人にあった明るい空間で生活が できる、優しい介護福祉施設を目指します。

  採用責任者-おすすめポイント
  「小規模多機能 あかりの家千種苑」は株式会社ソラスト(東証プライム市場上場)のグループ企業、株式会社プラスが運営する介護施設です。

  小規模多機能型居宅介護とは、1つの事業所にて通い(デイサービス)・訪問・泊まり(ショートステイ)の3つのサービスを提供し、利用者さんは月額定額制で利用できる介護保険サービスです。
  入浴のみといった短時間の利用や、通いサービスからそのまま宿泊など柔軟な使い方ができ、利用者さんだけでなく、在宅介護をするご家族にとっても利用しやすい介護施設と言えます。

  ＜コロナ対策＞利用者様、介護職員の新型コロナウイルス感染防止のため、株式会社プラスでは下記対策を行っています
  ・常時マスクの着用(マスク在庫あり)
  ・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底(アルコール消毒剤在庫あり)
  ・発熱、風邪症状の場合の自宅療養
  ・密を防ぐための定期的な換気…など

• メッセージ

  当社は「あかりグループ」として、愛知県と岐阜県にグループホームおよび小規模多機能型居宅介護を16事業所で運営しています。ご利用者様が生まれ育った、住み慣れた地域で、社会と隔離されずに「予防介護サービス」を提供することを運営方針に掲げています。