介護医療院洛和ヴィラよつば(京都市伏見区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 京都府京都市伏見区淀美豆町1077
- 未経験歓迎
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 月給23万円以上あり
- 育児休暇あり
- 特定処遇改善加算あり
- 定年60歳以上
アピールポイント
医療法人社団洛和会では、医療・介護・保育のすべての事業に誇りと責任を持ち、ご利用者第一で質の高いサービスを提供しています。「人を助ける」「だれかの役に立つ」その思いを常に持ち、個人と組織が成長することを目指しています。
【個々のキャリアに応じた教育体制】
当会では採用時研修やサービス別研修以外に、個々のキャリアに応じた段階的な研修を行っています。介護の基礎知識や技術だけでなく、後輩の育成、リーダーシップやマネジメント・運営など組織を牽引する人材の育成にも力を入れています。
洛和会介護教育センターでは、介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、また無資格・未経験者の方に向けた研修やアシスト制度がございます。
【医療法人ならではの手厚い福利厚生】
職員の人生を様々な場面でサポートする福利厚生を設けています。出産・子育ての際の産前産後休暇や、男性職員も取得実績のある育児休業、手当・助成金制度以外にも院内保育室を設けています。また、リフレッシュ休暇制度を常勤・非常勤それぞれに付与しています。仕事だけでなく、プライベートの時間も充実させてほしいという思いがあります。
【現場を体験できる体験会・見学会】
当会では訪問看護や小規模多機能型居宅介護の実際の現場を体験できる体験会・見学会を行っています。「興味はあるけど自分にできるかわからない…」という方も納得して選考に進めるよう、応募前からサポートさせていただきます。
【どんな仕事をするの?】
医療・看護の体制を手厚く整えた施設で、長期の療養が必要なご利用者のケアを行っています。介護職員は主に症状の安定した方に対し、日常生活における介護やリハビリテーションを提供しています。
募集内容
-
募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
療養生活を送る利用者さまの日常生活上のケアをおこなう。
-
応募資格
下記のいずれかの資格をお持ちの方のみご応募ください。
・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)
・実務者研修(ヘルパー1級)
・介護福祉士
※実務未経験の方も歓迎。たくさんの方が未経験からスタートしています -
雇用形態詳細
正社員
※試用期間3ヶ月あり(期間中の条件変動なし) -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 236,300円〜※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算、キャリアサポート手当、夜勤手当 40,000円(10,000円/1回 ※月4回分)を含む
※経験加算あり賞与 年2回 2年目以降 4.0カ月(平均)※変動あり
-
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
・交通費支給(規定有)
※公共の交通機関利用なら交通費5万円まで全額支給
・自転車、二輪通勤可
・車通勤応相談(駐車場代は自己負担)
・昇給あり(年1回)
・賞与あり(年2回 計4.0ヶ月分)※2019年度実績
・退職金制度(勤続3年以上) -
加入保険
・労災、雇用、健康、厚生年金
-
勤務時間
8時30分~17時15分(休憩60分) 10時30分~19時15分(休憩60分) 16時00分~9時00分(休憩120分)※月4回
-
休日・休暇
- リフレッシュ休暇
・4週8休制
・リフレッシュ休暇制度(連続10日間取得可能)
・有給休暇(初年度11日)
・育児休暇
・介護休暇
・子どもの看護休暇
・ワークライフバランス休暇(年3日) -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
-
- 法人名
- 医療法人社団洛和会
- 法人住所
- 京都府京都市中京区西ノ京車坂町9番地
- 事業所名
- 介護医療院洛和ヴィラよつば
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
-
同じ施設の求人
-
介護職員・ヘルパーパート・アルバイト
-
看護職員正社員パート・アルバイト
-
機能訓練指導員・リハビリ職正社員
-
-
アクセス
〒613-0916
京都府京都市伏見区淀美豆町1077
-
スタッフの声
■研修に参加して、どのようなメリットを感じましたか?
初めの1カ月は業務について網羅的な研修があり、その後は、半年後1年後とフォローアップの研修をしてくださっています。ただ知識を身に付けるだけではなく、「今の自分にどういう部分が足りていないのか?」、逆に「何ができているか」ということを客観的に確認できるようになっていますので、とても成長しやすい仕組みになっていると思います!■応募を検討されている方へメッセージなどあればお願いします!
母体が病院ということもあり、担当している利用者がご入院された時などは、とても連携が取りやすいですよ! -
採用担当者の声
■それぞれの方に合わせた研修を充実させております。
・介護職の段階的教育体系の確立
・採用時研修
・キャリアパス
・サービス別研修
・プリセプター研修
・管理者研修<充実した福利厚生>
■主な福利厚生制度です!
・弔慰金
・診療費補助制度
・歯科自費優待制度
・見舞金制度
・介護保険サービス費用補助制度
・退職金制度■子育ての応援も充実!
・出産後の時短勤務制度
・有給休暇弾力運用
・保育所(24時間保育・病後児保育・病児保育)
・出産祝金
・出産育児一時金
・チャイルドシート、ベビーカー購入費助成金制度
・ランドセル、学習机購入費助成金制度
・保育手当
・学童手当 -
メッセージ
★医療法人社団洛和会の魅力とは?★
医療法人社団洛和会は、全170事業所を有し、5,000名を超える職員が、地域の医療・介護に貢献している”洛和会ヘルスケアシステム”の介護事業を担う法人です。
医療部門を土台に、成長・拡大を続けながらも、安定した基盤があるので、スタッフも安心してケアに集中することができます。
そして、医療、介護、健康・保育といった総合ネットワークを強みに、「その人らしい生活」を支えるケアを目指して、一人ひとりの個性に合わせた個別ケアを基本としています。★公私をサポートする手厚い福利厚生★
診療費補助制度など、医療法人ならではのサポートだけでなく、子育て支援も実施。
仕事と暮らしをサポートする制度をご活用していただければと思います。★成長を後押しする教育・研修システム★
研修は業務時間内に確保しています。だから、学びと仕事の両立もしやすいですよ♪
あなたの描くキャリアに合わせて学べる環境をご用意しております!ご興味のある方は、広告内容をご確認の上、是非ご応募ください♪
応募後の流れ
カイゴジョブからご応募ください
↓
メールまたはお電話でご連絡させていただきます
↓
履歴書をご送付ください
↓
採用試験(面接・適性検査)をさせていただきます
↓
内定!
- 求人広告番号
- 313914
- 最終更新日
- 2024/04/17