SOMPOケア ラヴィーレ世田谷船橋(世田谷区)の機能訓練指導員・リハビリ職(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 機能訓練指導員・リハビリ職
- 住所
- 東京都世田谷区船橋6-23-18
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- ブランクありOK
- 特定処遇改善加算あり
- 月給30万円以上あり
- 定年65歳以上
アピールポイント
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【介護業界唯一の研修施設を用意】
当社では、無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初・業界唯一の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。
【女性の活躍をサポート】
当社では、出産・子育てなどのライフイベントが続いても職員が長く介護の仕事を続けられるよう、妊娠から産前休暇に入るまで最大で5日間、1日または半日単位で休暇を取得できる「プレママ休暇」や「夜勤免除」、最大3年間取得できる「育児休暇制度」、お子様が9歳になるまで利用できる「短時間勤務制度」などを設けてサポートしています。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
【どんな仕事をするの?】
提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。機能訓練指導員はご利用者の心身機能評価を元に、リハビリを通して食事や入浴・趣味などの生活に必要な身体機能の向上を目指しています。
募集内容
-
募集職種
機能訓練指導員・リハビリ職 -
仕事内容
介護付有料老人ホームでのお仕事は介護職員・看護職員・ケアマネジャー・医療機関の専門職と連携をとりながら、リハビリ病院を退院されたご入居者さまなど、必要に応じて機能訓練を行なう重要な役割を担います。
併設の訪問看護事業所での兼務もあり、様々な働き方でキャリアを上げていくことも可能です。 -
応募資格
■理学療法士または言語聴覚士の資格をお持ちの方
◎学歴不問
※定年65歳 -
雇用形態詳細
正社員
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給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 308,200円〜342,400円【月給】308,200円~342,400円
【年収例】425万円~473万円
【賞与】あり(年2回)
※精皆勤手当、職務手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
◎月給は経験により異なります。
◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
■昇給あり
■制服貸与
■交通費支給(社内規定あり)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり
■研修制度
■退職金制度
◎損保ジャパン(そんぽじゃぱん)のグループ会社です・京王線「八幡山」駅より徒歩20分
・京王線「八幡山」駅よりバス6分、「希望ヶ丘公園」バス停より徒歩30秒
・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
「処遇改善加算/特定処遇改善加算」取得事業所 -
加入保険
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
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勤務時間
8:30~18:00の間で1日8時間
※シフト制 -
休日・休暇
- 慶弔休暇
- 年間休日110日以上
■年間公休110日
■法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる)
■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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- 法人名
- SOMPOケア株式会社
- 法人住所
- 東京都品川区東品川4丁目12番8号
- 事業所名
- SOMPOケア ラヴィーレ世田谷船橋
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 有料老人ホーム
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アクセス
〒156-0055
東京都世田谷区船橋6-23-18
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メッセージ
SOMPOケアの教育体制を少しだけご紹介します♪
(1)「研修センター」での実践的な研修実践・座学両面の研修設備を整え、技能・知識はもちろん、介護観や倫理観等、幅広く学ぶほか、各種研修を通し、心身の両面に秀でた介護のプロフェッショナルを育成していきます。センター内は居室や浴室など、施設を再現したつくりとなっており、実践的なスキルを身につけていきます。
(2)資格取得サポート研修介護福祉士・介護支援専門員・認知症ケア専門士などの試験前に、外部から講師を招き、対策講座を行うことで合格を目指します。資格取得後は、資格手当が支給されます。
(3)階層別研修管理職・各セクションを対象とした研修から、知識や技術を高めるための研修など多種多様にご用意しております。研修を有効活用することで、キャリアアップやスキルアップを目指すことができます。
上記以外にも、働く一人ひとりの社員の思いや働き方にあった様々な研修をご用意しております。
応募後の流れ
カイゴジョブの応募ボタンからご応募ください。 その後こちらから面接の日程等をご連絡いたします。
■ 選考プロセス ■
①面接設定
※採用コールセンターからご連絡させていただきます。
※書類選考からになる場合がございます。
↓
②面接(1~2回)・ 適性検査
※検査はパソコンを使用した簡単な性格診断です
↓
③選考結果通知
※最短翌日~1週間程度で通知いたします。
- 求人広告番号
- 355180
- 最終更新日
- 2024/04/25