ベストケア・デイサービスセンター桜新町(世田谷区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  介護職員・ヘルパー

• 仕事内容

  ●東京都介護職員就業促進事業対象求人（働きながら介護職員初任者研修の取得を目指す求人です！）※受講料は無料です。

  デイサービスセンターでの介護業務全般をお任せいたします。
  ＜具体的には＞
  ・ご利用者様の食事や入浴介助やトイレ誘導などをお願いいたします。
  ・送迎業務（※慣れていただいてから！）
  ・季節に合わせたイベントやお花見などのレクリエーションの実施
  ・その他事務業務

• 応募資格

  ○現在離職中、又は入社日までに現職を退職出来る方
  ○弊社で過去に就業実績のない方
  ○週40時間勤務（週5日・8時間勤務/1日）が可能な方
  ○下記いずれかの方
  1）無資格の方で初任者研修資格を取得頂ける方
  2）初任者研修（ヘルパー2級）をお持ちで実務者研修を取得頂ける方

  ※ダブルワークは東京都のルールにより禁止されておりますのでご注意ください。
  ※介護福祉士有資格者は対象外となります。

  ☆未経験からでもフォロー体制は万全ですので安心して下さい☆
  利用者さんとの会話を楽しみ、お世話する事が好きな方が活躍しています。
  年齢構成も様々。人間関係も困った時にはお互い助け合える職場環境です！

  【募集要項の備考】
  ●最初にご入社日から2025年1月末までの間に、6月以内の有期雇用契約を結ばせていだきます。
  ●契約期間中（6カ月以内）に資格取得講座へ通学いただき、講座のない日は、介護職員として勤務いただきます。
  ●資格取得後は、資格手当が支給され、有期雇用期間終了後、
  　双方合意の上、正規職員になられた場合は、弊社の正社員給与体系（賞与支給、その他手当有）に準じる処遇となります。

• 雇用形態詳細

  ★契約社員（就業促進利用中）、雇用期間最大6か月
  ★介護職員就業促進事業期間終了後、正社員登用あり
  試用期間3か月（条件変更なし）

• 給与

  月給 208,000円

  【就業促進利用中の給与額】208,000円
  ・無資格者は初任者研修が取得できます。
  ・初任者研修（ヘルパー2級）取得済の方は実務者研修が取得できます。
  ・通勤手当支給有（直線距離2ｋｍ以上の方）
  ・残業代別途支給
  (残業はほとんどございませんが、発生した場合はしっかり支給しております)

  ★雇用期間満了後、双方合意の上、勤務を更新され正規職員になった場合は、
  　弊社の正社員給与体系（賞与支給、その他手当有）に準じる処遇となります。
  【正規雇用後は下記の月給金額】
  ○初任者研修を取得：222,000円
  ○実務者研修を取得：224,000円
  ・昇給/賞与あり
  【下記は毎月積立、賞与で支給します。】
  ・処遇改善手当：1万円/月（パートは常勤換算）
  ・子育て介護手当：3,000円/人（※お子さま（18歳未満）、要介護者合わせて3名まで　※社会保険加入者）

• 待遇・福利厚生

  • 交通費支給

  ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
  ・資格取得費用全額支給
  　※資格取得講義中も勤務扱いとなり給与が発生します。（別でしっかりお休みが取得できます）
  ・交通費全額支給（通学時の交通日も全額支給）
  ・マイカー通勤不可
  　※自転車・バイク通勤可
  ・制服貸与
  ・各種研修制度

  ■研修制度■
  ・専門知識研修（介護リハビリ研究会・医療知識研修など）
  ・社外研修（※自らが希望する研修への参加を申請し、有益性があると認められた場合）
  ・資格取得支援（介護福祉士等の資格取得時の報奨金支給をはじめ、受験支援あり）
  ・社内検定制度（介護リハビリ認定、リーダー・バイザー認定など）
  ※充実の研修制度で、社員皆さんの学ぶ意欲に応えていきます。

• 加入保険

  社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）

• 勤務時間

  7:30～19:00のうちシフトによる8時間勤務（休憩60分）
  ※シフト制（1ヶ月単位の変形労働時間制）

  【シフト例】
  （1）7：30～16：30　
  （2）8：00～17：00　
  （3）8：30～17：30　
  （4）10：00～19：00
  資格取得の為の勉強時間等を考慮させて頂き、ご希望のお時間でシフトを組みます。

• 休日・休暇

  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 年末年始休暇

  ・週休2日制（毎週日曜定休日）
  ※通学日も勤務時間と致しますので、別でしっかりお休みが取れます！
  ・シフト制　月9日～12日（※年間休日122日・カレンダー土日祝と同数の休日数です）
  ・夏季休暇2日（年度毎、5月末までに正社員又は契約社員としてご入社の方）

• 定年年齢

  なし

事業所情報

• 

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  法人名

  ベストケア株式会社

  法人住所

  愛媛県松山市中村2丁目7-33

  事業所名

  ベストケア・デイサービスセンター桜新町

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  デイサービス・デイケア

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• アクセス

  〒154-0016
  東京都世田谷区弦巻4-21-22

  桜新町(東急田園都市線)駅北口 徒歩10分

• スタッフの声

  ★デイサービスは、別名「通所介護」とも呼ばれる介護施設です。
  要介護1以上の方が利用することができ、自宅で生活をしながら、日帰りでデイサービスセンター施設を利用します。施設内では主に機能訓練や入浴、食事やレクリエーションなどをおこない、利用者さんが自立した日常生活を送ることができるための支援を目的とした施設です。

  ★「ベストケア・デイサービスセンター桜新町」は、利用定員40名・平均介護レベル2～3の施設です。
  シフト調整がうまく、融通がききやすいところが自慢です♪
  介護度の低い利用者様が多く、全ての介助が必要な利用者は10％未満の施設です。
  機械浴設備が無い施設となります。
  平行棒やエアロバイク、マッサージャー等のリハビリ専門器具を多く設置しております。
  職員曰く、「どこでも全体が見渡せる、ちょうどいい広さ」なので、お仕事をする上でも働きやすいところもポイントです！

  ★履歴書不要のお仕事相談会　開催中★
  ご応募の前に、まずはお話を聞きに来ませんか?不安に思っていることのご相談や、施設のご紹介など、ご希望に合わせ対応させていただきます。参加希望の際は事前にご予約ください。ご都合の良い日時にお越しいただけます。

• 採用担当者の声

  求人をご覧いただきありがとうございます。
  私たちベストケアは、「利用者様を幸せに、職員も幸せに」の企業理念のもと、運営しております。
  ぜひ介護の第一歩にベストケアを選んでみませんか？
  施設見学のみも歓迎しておりますので、お気軽にご応募くださいませ。

  また、今回は求職者様からよくいただく質問への回答を記載させていただきます。
  お仕事選びの参考になさってください♪

  Q1.介護のお仕事は初めてで不安です。仕事を安心してスタートできますか?
  →新入社員さんが安心して勤務をスタートできるようベストケアでは「ウェルカム・サポート」という3か月の研修制度があります。
  お一人おひとりに専任のエルダーがついて、丁寧に指導や相談にのらせていただきます。
  別途定期的な面談もご用意しておりますので、不安点は相談しながら解決していきましょう。どうぞ、どなた様もご安心してご応募ください。

  Q2.シングルマザーでフルタイム勤務に不安があります。子育てや介護の支援はありますか?
  →ご家族を大事にしていただきながらお仕事を続けられるよう、希望休は叶えられるようにさせていただいておりますし、突発的なお休みもスタッフ仲間みんなで協力してサポートさせていただいておりますのでご安心ください。
  正規雇用後は、時短勤務、時差勤務、育児/介護休暇、病児/病後児保育手当などの制度もございますので、是非ご活用くださいね。
  子育て介護支援の取り組みは今後ますますレベルアップしてく予定です。ご期待ください。

  Q3.ぶっちゃけ、人間関係や雰囲気はどうですか？
  →施設に見学や面接に来ていただいた皆様に入社の決め手をお伺いすると、「施設の雰囲気や所長の印象が良いから」とおっしゃっていただけることがとっても多いです。
  ご自分の目で確かめていただくのが一番間違いがございませんので、いつでも施設見学（同時面接可能）のご連絡をお待ちしております。

• メッセージ

  ～ご利用者様を幸せに、社員も幸せに。「幸せの連鎖」を創り出す環境づくりを大切にしています～
  ●以前ご利用者様に日本舞踊がお好きな方がいらっしゃいました。その方との何気ない会話から「もう一度踊りたい」という想いを受け止めた社員は、なんとかその想いを実現できないかと試行錯誤。ケアやリハビリ方法を工夫し想いを支援するケアで、見事施設内イベントで踊りを披露することができました。当社にはそんな幸せが沢山あります。
  ●働く仲間の幸せが、ご利用者様の想いを叶えることに繋がると私達は考えます。
  だから、働きやすい環境づくりに注力しています。
  　◎【充実の休日数】年間休日122日！休日が取得しやすい環境です！
  　◎【お一人ひとりにあったキャリアプラン】管理職やスペシャリストを目指すプラン、結婚・出産・介護のライフステージに合わせたプラン等、職員の生涯キャリアをサポートします！
  　◎【ご利用者様の願いを叶え、喜び合える仲間がいます】「●●さんが歩いて鰻を食べに行きたいって。その願いを叶えたい！」「今から鰻食べに行ってきます！」そんなメッセージが仲間から毎日送られてきて心がホロッとします。